Offres d'emploi › Île-de-France › Paris
Technico-commercial / Technico-commerciale (H/F)
- Entreprise
- Uptoo
- Lieu
- Paris 1er Arrondissement 75001
- Contrat
- CDI
- Salaire
- Annuel de 55000.0 Euros à 75000.0 Euros
- Expérience
- Expérience exigée
- Secteur
- Technico-commercial / Technico-commerciale
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Description du poste
vous pilotez le développement de la division Distribution sur le marché français :
* Animation du réseau et développement commercial : Vous dynamisez et développez le réseau de distribution électronique en France, tout en renforçant notre présence et nos positions auprès des sous-traitants électroniques (EMS).
* Pilotage d'affaires complexes et multi-sites : Vous orchestrez la négociation et le suivi de projets d'envergure nationale et internationale, en veillant à la cohérence des politiques tarifaires sur les dossiers impliquant de multiples interlocuteurs.
* Prescription et accompagnement technique : Vous valorisez et prescrivez nos gammes stratégiques, en apportant un conseil technico-commercial à forte valeur ajoutée auprès des décideurs.
* Pilotage de l'activité et stratégie : Vous élaborez et déployez votre business plan sectoriel, tout en assurant un suivi rigoureux de vos indicateurs de performance via notre outil CRM.
* Synergies et travail en réseau : Vous collaborez étroitement avec les équipes internes (Marketing Connectivity, Chefs de Produits) ainsi qu'avec les experts de la maison mère en Allemagne pour mener à bien les projets d'ingénierie.
Mobilité associée : home office avec déplacements réguliers sur l'ensemble du territoire national, et présence sur site ponctuelle (77).
LE PROFIL RECHERCHÉ :
Vous justifiez dau moins 5 ans d'expérience dans le secteur des composants électroniques (connectique, passifs, électromécanique), acquise au sein d'un fabricant ou d'un distributeur spécialisé.
Vos atouts pour réussir :
* Expertise sectorielle : Vous maîtrisez parfaitement lécosystème de la distribution électronique et le tissu des sous-traitants électroniques (EMS).
* Technique de vente et négociation : Reconnu(e) pour vos compétences en négociation, vous êtes à laise dans le pilotage de cycles de vente longs, complexes et multi-interlocuteurs.
* Langues : Votre niveau d'anglais professionnel (B2 minimum) vous permet d'échanger avec aisance à l'oral comme à l'écrit avec la maison mère et les équipes internationales.
* Tempérament commercial : À la fois chasseur et éleveur, vous faites preuve dautonomie, d'orientation résultats et d'une rigueur naturelle dans le pilotage de votre activité (outils CRM, reporting).
* Savoir-être : Doté d'une excellente aisance relationnelle et d'un sens aigu du service client, vous vous distinguez par votre humilité, votre agilité et votre capacité à travailler en équipe.
LES AVANTAGES :
Rejoindre notre structure, cest intégrer une culture dentreprise alliant rigueur, synergie inter-services et dynamique dinnovation au service dun développement pérenne. Vous retrouvez également :
* Un rôle clé : périmètre étendu, visibilité accrue et impact direct sur la stratégie.
* Des projets d'envergure : enjeux nationaux et internationaux en lien direct avec a maison mère.
* Une montée en compétences : intégration structurée et formation à un catalogue produits très riche.
* Un cadre stimulant : groupe solide, bienveillance, cohésion d'équipe et perspectives d'évoolution.
* Une rémunération attractive : 55k de fixe + variable + véhicule de fonction + mutuelle familiale prise en charge à 100% + tickets restaurant + intéressement + participation + CSE + locaux neufs avec salles dédiées et showroom.
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Source : France Travail. Publiée le 30 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 jours.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Annuel de 55000.0 Euros à 75000.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Lieu | Paris 1er Arrondissement 75001 — « Mobilité associée : home office avec déplacements réguliers sur l'ensemble du territoire national, et présence sur site ponctuelle (77). » Source : champ « lieu » et texte |
| Expérience | Expérience exigée — « Vous justifiez dau moins 5 ans d'expérience dans le secteur des composants électroniques (connectique, passifs, électromécanique), acquise au sein d'un fabrica… » Source : texte de l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Salaire comparé : 5 420 € brut par mois (équivalent mensuel), soit au-dessus de la fourchette courante des offres de technico-commercial en France (médiane 3 540 €, la moitié entre 2 450 € et 5 000 € ; 78 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Langues : Votre niveau d'anglais professionnel (B2 minimum) vous permet d'échanger avec aisance à l'oral comme à l'écrit avec la maison mère et les équipes internationales. »
Avantages cités dans l'annonce
véhicule de fonction · mutuelle · tickets restaurant · intéressement · CSE
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (3)
- CSE
- Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
- Intéressement
- Prime collective liée aux résultats ou aux performances de l'entreprise, selon un accord.
- CRM
- Logiciel de gestion de la relation client.
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