Offres d'emploi › Nouvelle-Aquitaine › Bordeaux
Technico-Commercial Matériel & Outillage Professionnel (H/F)
NEXTGEN RHPubliée il y a 2 jours
- Entreprise
- Nextgen Rh
- Lieu
- Bordeaux 33000
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- 35H/semaine Travail en journée
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Technico-commercial / Technico-commerciale
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Description du poste
RESPONSABILITÉS :
Pour notre client, un spécialiste du matériel et des solutions techniques destinés aux professionnels du BTP et de l'industrie, nous recherchons un(e) :
Technico-Commercial Matériel Professionnel (H/F)
CDI - Bordeaux (33)
Sous la responsabilité de la Direction Commerciale, vous développerez les ventes sur votre périmètre.
Vos missions :
- Promouvoir les gammes d'outillage, EPI, matériel électroportatif et équipements professionnels.
- Prospecter et fidéliser les entreprises du BTP, artisans et industriels.
- Réaliser des démonstrations produits et accompagner les clients dans leurs choix.
- Suivre les devis, assurer les relances et conclure les ventes.
- Garantir un reporting régulier.
PROFIL RECHERCHÉ :
Notre client recherche un profil disposant d'une expérience dans la vente de matériel, d'outillage ou de solutions techniques, vous permettant d'adresser efficacement une clientèle professionnelle et de comprendre leurs besoins opérationnels.
Orienté(e) service client et animé(e) par le goût du terrain, vous savez créer du lien, assurer une présence régulière auprès de vos interlocuteurs et développer une relation durable basée sur la confiance et la réactivité.
Organisé(e) et rigoureux(se), vous faites preuve d' autonomie et possédez la capacité de travailler en mobilité, en assurant un suivi commercial structuré tout en gérant vos priorités avec efficacité.
Cadre et avantages du poste :
- Véhicule de fonction.
- Prise en charge des frais professionnels.
- Titres-restaurant.
- Mutuelle entreprise.
- Home-office ponctuel selon besoins.
Processus de recrutement :
NEXTGEN RH, cabinet de chasse de tête multispécialiste, vous accompagne tout au long du processus de recrutement à travers une approche fondamentalement humaine : un seul interlocuteur tout au long du process.
1 / Entretien en visio avec votre chargé de recrutement
2 / Tests et entretiens avec notre client
Pour notre client, un spécialiste du matériel et des solutions techniques destinés aux professionnels du BTP et de l'industrie, nous recherchons un(e) :
Technico-Commercial Matériel Professionnel (H/F)
CDI - Bordeaux (33)
Sous la responsabilité de la Direction Commerciale, vous développerez les ventes sur votre périmètre.
Vos missions :
- Promouvoir les gammes d'outillage, EPI, matériel électroportatif et équipements professionnels.
- Prospecter et fidéliser les entreprises du BTP, artisans et industriels.
- Réaliser des démonstrations produits et accompagner les clients dans leurs choix.
- Suivre les devis, assurer les relances et conclure les ventes.
- Garantir un reporting régulier.
PROFIL RECHERCHÉ :
Notre client recherche un profil disposant d'une expérience dans la vente de matériel, d'outillage ou de solutions techniques, vous permettant d'adresser efficacement une clientèle professionnelle et de comprendre leurs besoins opérationnels.
Orienté(e) service client et animé(e) par le goût du terrain, vous savez créer du lien, assurer une présence régulière auprès de vos interlocuteurs et développer une relation durable basée sur la confiance et la réactivité.
Organisé(e) et rigoureux(se), vous faites preuve d' autonomie et possédez la capacité de travailler en mobilité, en assurant un suivi commercial structuré tout en gérant vos priorités avec efficacité.
Cadre et avantages du poste :
- Véhicule de fonction.
- Prise en charge des frais professionnels.
- Titres-restaurant.
- Mutuelle entreprise.
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Source : France Travail. Publiée le 30 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | 35H/semaine
Travail en journée Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Bordeaux 33000 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Avantages cités dans l'annonce
Véhicule de fonction · Titres-restaurant · Mutuelle
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
- EPI
- Équipements de protection individuelle (chaussures de sécurité, gants…), fournis par l'employeur.
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