Offres d'emploi › Pays de la Loire › Le Mans

Technico-commercial itinérant / Technico-commerciale itinérante (H/F)

Toutes les offres de technico-commercial itinérant 86 Toutes les offres à Le Mans 185

ETS METALLURGIQUES EMILE MAURINPubliée il y a 3 jours

CDI

Entreprise: Ets Metallurgiques Emile Maurin
Lieu: Le Mans 72000
Contrat: CDI
Durée du travail: Temps plein
Salaire: Annuel de 32000.0 Euros à 39000.0 Euros
Expérience: 2 An(s)
Secteur: Commerce de gros (commerce interentreprises) de quincaillerie

Nouvelles offres chaque jour sur Facebook
Rejoignez le groupe « Offres d’emploi en Pays de la Loire – Le Recruteur »

Offres proches de celle-ci

Technico-commercial itinérant / Technico-commerciale itinérante (H/F) — La Ferté-Bernard CDI
Technico-commercial itinérant / Technico-commerciale itinérante (H/F) — ECKBOLSHEIM CDI
Technico-commercial itinérant / Technico-commerciale itinérante (H/F) — POITIERS CDI
Technico-commercial itinérant H/F — Saint-Nazaire CDI
Technico-commercial itinérant - Traitement de l'eau & environnement (H/F) — Cormeilles-en-Parisis CDI
Technico-commercial itinérant / Technico-commerciale itinérante (H/F) — Fesches-le-Châtel CDI

Description du poste

Nous recrutons un(e) :

Technico-commercial Itinérant H/F
Agence : Le Mans (72)
Secteur : 61, 72
Contrat : CDI

Vous intégrez une agence dynamique et à fort potentiel de développement, qui existe depuis 5 ans. Au sein de l'équipe de Stéphane, composée de 4 personnes, vous êtes chargé(e) de la gestion du portefeuille clients sur votre secteur.

Votre rôle ?

* Comprendre leurs besoins.
* Apporter des solutions techniques et commerciales sur mesure.
* Développer une relation de confiance durable.

Votre quotidien ?

* Conseiller et fidéliser notre clientèle industrielle par un suivi régulier et des visites terrain.
* Prospecter de nouveaux clients et développer le portefeuille existant sur votre secteur.
* Collaborer en binôme avec un technico-commercial sédentaire.

Votre formation à nos processus et nos produits est planifiée dès votre arrivée pour une intégration sereine au sein de l'équipe.

Parlons avantages !

* Rémunération annuelle : 32 - 39K€ selon profil et expérience
* Intéressement et Participation aux bénéfices
* Tickets Restaurant
* Mutuelle Familiale (60% pris en charge par l'employeur)
* 3RTT et 6 Vendredis complets à poser dans l'année
* Véhicule 2 places (carte essence/télépéage)

Votre profil ?

Titulaire d'une formation Bac + 2/3 commerce et/ou technique (BTS Maintenance, Electrotechnique, BUT GMP, GIM), vous alliez intérêt pour le commerce et compréhension technique des produits. Vous possédez une bonne aisance relationnelle

Vous possédez une première expérience sur une fonction similaire en B to B.

Nous recherchons avant tout une personne motivée, passionnée par son métier, attirée par les produits techniques dans un environnement industriel, avec une bonne aisance relationnelle.

Processus de recrutement :

Nous nous engageons à vous répondre sous 24H si votre profil correspond à ce poste.

* Sylvie, du service recrutement, vous contacte pour un premier échange téléphonique.
* Vous rencontrez sur site Stéphane, le Responsable d'agence.
* Puis vous effectuez en visioconférence un entretien avec Pierrick, le Responsable des commerciaux.
* Si votre candidature est validée, alors bienvenue dans l'équipe !

Postuler sur le site de l'offre →

🔔 Ne ratez pas les prochaines offres : technico-commercial itinérant – Sarthe
Sur Telegram Par e-mailGratuit. Arrêt en un clic.

Envoyer à un proche sur WhatsApp Partager sur Facebook

D’autres offres dans le Sarthe (72)

Chauffeur accompagnateur / Chauffeuse accompagnatrice de personne (H/F) — Le Mans · CDI
Coach sportif Yoga sur Le Mans (72) (H/F) — Le Mans · CDD · 4 630 €/mois
Commercial terrain btob (H/F) — Le Mans · CDI · 2 320 €/mois
Commercial Terrain - Débutant accepté (H/F) — Le Mans · CDI · 3 750 €/mois
Auxiliaire de vie (H/F) — Le Mans · CDI · 2 590 €/mois
CONSEILLER / CONSEILLERE COMPTABLE (H/F) — Le Mans · CDI
Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux (H/F) — Le Mans · CDI · 1 900 €/mois
Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux (H/F) — Le Mans · CDI · 1 900 €/mois

Toutes les offres dans le Sarthe (1 447) · Toute la région Pays de la Loire

Préparer son entretien d'embauche

Livre « réussir son entretien d'embauche »
Questions types et réponses qui marchent.Voir sur Amazon
Guide CV et lettre de motivation
Pour un CV qui passe les filtres des recruteurs.Voir sur Amazon
Porte-documents A4
Arriver avec CV et diplômes en bon état.Voir sur Amazon

Liens affiliés : nous pouvons percevoir une commission, sans surcoût pour vous.

Source : France Travail. Publiée le 30 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 jours.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Annuel de 32000.0 Euros à 39000.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	CDI Source : champ « contrat »
Horaires	Temps plein Source : champ « durée du travail »
Lieu	Le Mans 72000 — « Technico-commercial Itinérant H/F » Source : champ « lieu » et texte
Expérience	2 An(s) Source : champ « expérience »
Horaires précis et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Salaire comparé : 2 960 € brut par mois (équivalent mensuel), soit dans la fourchette courante des offres de technico-commercial itinérant en France (médiane 2 960 €, la moitié entre 2 500 € et 3 130 € ; 55 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Titulaire d'une formation Bac + 2/3 commerce et/ou technique (BTS Maintenance, Electrotechnique, BUT GMP, GIM), vous alliez intérêt pour le commerce et compréhension technique des produits. »

Ce qui est seulement souhaité

« Si votre candidature est validée, alors bienvenue dans l'équipe ! »

Avantages cités dans l'annonce

Intéressement · Participation aux bénéfices · Tickets Restaurant · Mutuelle

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (2)

Intéressement: Prime collective liée aux résultats ou aux performances de l'entreprise, selon un accord.
Participation: Part des bénéfices redistribuée aux salariés, obligatoire dans les entreprises d'au moins 50 salariés.