Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes › Grenoble
Technico-commercial F/H
Offre d'emploi : Technico-commercial F/H à Grenoble (38), CDI. Offre publiée le 5 novembre 2026.
Entreprise non communiquéePubliée il y a 6 h
- Lieu
- Grenoble 38000
- Contrat
- CDI
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Cadre Technico-commercial / Cadre Technico-commerciale
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Description du poste
Dans le cadre d'un renforcement d'équipe lié au redécoupage stratégique de la carte commerciale, vous prenez la responsabilité du développement commercial sur votre secteur géographique. Rattaché.e à la direction régionale des ventes, vous assurez la promotion d'une large gamme de consommables techniques auprès d'industriels, d'utilisateurs finaux et de distributeurs. En véritable spécialiste de terrain, vous alliez prospection active, démonstrations concrètes de produits et fidélisation de comptes clés. Ce poste offre une autonomie complète pour faire grandir votre portefeuille sur un marché industriel à fort potentiel.
Vos missions principales / responsabilités seront les suivantes :
Développer et optimiser le chiffre d'affaires de votre secteur géographique afin d'atteindre et dépasser les objectifs de rentabilité fixés.
Conduire une prospection terrain active auprès des industriels et distributeurs pour conquérir de nouvelles parts de marché.
Réaliser des essais et démonstrations techniques de produits directement chez les clients pour prouver leur efficacité opérationnelle et concrétiser les ventes.
Fidéliser et animer le portefeuille de clients existants afin d'assurer la récurrence des commandes et pérenniser les relations commerciales.
Conseiller les interlocuteurs techniques sur les solutions les plus adaptées pour répondre avec précision à leurs contraintes de maintenance et de process.
Piloter le reporting de votre activité commerciale sur le CRM interne pour assurer un suivi rigoureux des opportunités et des résultats.
Date de démarrage : Dès que possible
Vos missions principales / responsabilités seront les suivantes :
Développer et optimiser le chiffre d'affaires de votre secteur géographique afin d'atteindre et dépasser les objectifs de rentabilité fixés.
Conduire une prospection terrain active auprès des industriels et distributeurs pour conquérir de nouvelles parts de marché.
Réaliser des essais et démonstrations techniques de produits directement chez les clients pour prouver leur efficacité opérationnelle et concrétiser les ventes.
Fidéliser et animer le portefeuille de clients existants afin d'assurer la récurrence des commandes et pérenniser les relations commerciales.
Conseiller les interlocuteurs techniques sur les solutions les plus adaptées pour répondre avec précision à leurs contraintes de maintenance et de process.
Piloter le reporting de votre activité commerciale sur le CRM interne pour assurer un suivi rigoureux des opportunités et des résultats.
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Source : France Travail. Publiée le 5 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 4 h.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | Grenoble 38000 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Prise de poste | « Date de démarrage : Dès que possible » Source : texte de l'annonce |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
- CRM
- Logiciel de gestion de la relation client.
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