Offres d'emploi › Normandie › Granville
Technicien / Technicienne en maintenance automobile (H/F)
Le Mercato de l'EmploiPubliée il y a 1 jour
- Entreprise
- Le Mercato de l'Emploi
- Lieu
- Granville 50400
- Contrat
- CDI
- Salaire
- Mensuel de 10290.0 Euros
- Expérience
- 3 An(s)
- Secteur
- Traitement de données, hébergement et activités connexes
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Description du poste
Description du poste :
En tant que technicien automobile H/F , vous serez en charge de Réaliser le diagnostic pour identifier les pannes mécaniques, électriques ou électroniques des véhicules et assurer la mise en œuvre des contrôles et réglages d'essais.
* Réaliser toutes les activités techniques : dépose, pose, contrôles d'ensembles mécaniques, réparation et réfection de moteur et organes de transmission, réglage des trains roulants, maintenance circuit de climatisation, pose d'accessoires Assurer et organiser la maintenance : mise à jour de la documentation technique, planification d'interventions, agencement et entretien du poste de travail.
* Conseiller les clients en expliquant clairement les interventions réalisées et celles à prévoir pour assurer le bon fonctionnement de leur véhicule.
* Apporter un appui technique à l'atelier.
* Appliquer les procédures qualité en vigueur dans l'entreprise.
Ce que nous vous proposons CDI 39h/semaine
* Rémunération attractive selon profil (fixe + prime variable)
Les petits Tickets restaurant
* Site de billetterie
* Remises exclusives sur l'achat et la réparation de votre véhicule
* Prime de cooptation de 1000 (si l'une de vos connaissances rejoint nos équipes)
* Chèque cadeau en fin d'année
* Prime d'indication (apporteur d'affaire) : 70 brut par affaire
Description du profil Vous êtes diplômé(e) d'un BEP/CAP ou Bac Pro en mécanique
* Vous avez environ 3 ans d'expérience en diagnostic
* Vous êtes rigoureux(se), ponctuel/le avez le sens du service et l'esprit d'équipe
* La connaissance des véhicules électriques est un plus
Vous vous êtes reconnu(e) ? Il ne vous reste plus qu'à postuler. On a hâte de faire votre connaissance !
En tant que technicien automobile H/F , vous serez en charge de Réaliser le diagnostic pour identifier les pannes mécaniques, électriques ou électroniques des véhicules et assurer la mise en œuvre des contrôles et réglages d'essais.
* Réaliser toutes les activités techniques : dépose, pose, contrôles d'ensembles mécaniques, réparation et réfection de moteur et organes de transmission, réglage des trains roulants, maintenance circuit de climatisation, pose d'accessoires Assurer et organiser la maintenance : mise à jour de la documentation technique, planification d'interventions, agencement et entretien du poste de travail.
* Conseiller les clients en expliquant clairement les interventions réalisées et celles à prévoir pour assurer le bon fonctionnement de leur véhicule.
* Apporter un appui technique à l'atelier.
* Appliquer les procédures qualité en vigueur dans l'entreprise.
Ce que nous vous proposons CDI 39h/semaine
* Rémunération attractive selon profil (fixe + prime variable)
Les petits Tickets restaurant
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* Prime de cooptation de 1000 (si l'une de vos connaissances rejoint nos équipes)
* Chèque cadeau en fin d'année
* Prime d'indication (apporteur d'affaire) : 70 brut par affaire
Description du profil Vous êtes diplômé(e) d'un BEP/CAP ou Bac Pro en mécanique
* Vous avez environ 3 ans d'expérience en diagnostic
* Vous êtes rigoureux(se), ponctuel/le avez le sens du service et l'esprit d'équipe
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Source : France Travail. Publiée le 1 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Mensuel de 10290.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Lieu | Granville 50400 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 3 An(s) — « Vous avez environ 3 ans d'expérience en diagnostic » Source : texte de l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Description du profil Vous êtes diplômé(e) d'un BEP/CAP ou Bac Pro en mécanique »
Ce qui est seulement souhaité
- « La connaissance des véhicules électriques est un plus »
Avantages cités dans l'annonce
prime variable · Tickets restaurant · Prime de cooptation · Prime d'indication
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Brut
- Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
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