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Technicien / Technicienne de maintenance industrielle (H/F)

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Manpower recrute : Technicien / Technicienne de maintenance industrielle (H/F) à Chevigny-Saint-Sauveur (21), Intérim - 10 Jour(s), Mensuel de 2160.9 Euros - 14,7 € par heure. Offre publiée le 6 novembre 2026.

ManpowerPubliée il y a 2 jours

Intérim

Entreprise: Manpower
Lieu: Chevigny-Saint-Sauveur 21800
Contrat: Intérim - 10 Jour(s)
Salaire: Mensuel de 2160.9 Euros - 14,7 € par heure
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Activités des agences de travail temporaire

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Description du poste

Description du poste :

Manpower DIJON INDUSTRIE recherche pour son client, un acteur du secteur pharmaceutique, un Technicien de Maintenance industrielle (H/F). En tant que Technicien de Maintenance H/F, votre rôle est d'être responsable du bon fonctionnement des équipements de la production, de prévenir les incidents éventuels, et de mettre en œuvre les normes de conformité (qualité, sécurité, environnement).

Afin de permettre le bon fonctionnement de l'usine, vous serez en charge de Analyser, diagnostiquer les causes et trouver les remèdes à un dysfonctionnement Assurer l'analyse de l'historique des interventions, des événements, des récurrences des pannes et de propreté Respecter rigoureusement les consignes d'ordre, de sécurité, d'environnement et de propreté,

Horaires : 2*8 + possibilité de nuit Vous êtes autonome, organisé et prêt à mettre votre esprit d'équipe au profit de l'entreprise ?

Outre bénéficier d'une formation en maintenance (BAC à BAC +2) et justifier d'une expérience dans le domaine, en tant que Technicien de Maintenance H/F, vous devez Etre organisé, savoir gérer les priorités et faire preuve d'esprit d'équipe Avoir une capacité d'analyse, de gestion, de communication et d'autonomie Faire preuve de dynamisme et de rigueur,

Les avantages Manpower CET (rémunéré à hauteur de 8 placement sans risque et à un taux défiant toute concurrence CE : Bénéficier des avantages et activités (loisirs, vacances, sports, culture, événements familiaux Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

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Le marché de technicien de maintenance industrielle — Côte-d'Or (21)

24 offres de technicien de maintenance industrielle ouvertes aujourd'hui dans le département (Côte-d'Or), 77 en Bourgogne-Franche-Comté, 1 337 en France.
Salaire proposé pour ce métier en Bourgogne-Franche-Comté : médiane 2 540 € brut par mois, la moitié des offres entre 2 160 € et 2 830 € (sur 46 offres indiquant un salaire).
Types de contrat dans le département : 83 % CDI, 17 % Intérim.
Employeurs qui recrutent le plus de technicien de maintenance industrielle dans le département : Work&You, Adecco France, Talents Industry.

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Chiffres calculés le 8 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.

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Source : France Travail. Publiée le 6 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Mensuel de 2160.9 Euros - 14,7 € par heure Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	Intérim - 10 Jour(s) Source : champ « contrat »
Horaires	« Horaires : 2*8 + possibilité de nuit Vous êtes autonome, organisé et prêt à mettre votre esprit d'équipe au profit de l'entreprise ? » Source : texte de l'annonce
Lieu	Chevigny-Saint-Sauveur 21800 Source : champ « lieu »
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Salaire comparé : 2 160 € brut par mois (équivalent mensuel), soit en dessous de la fourchette courante des offres de technicien de maintenance industrielle en Bourgogne-Franche-Comté (médiane 2 540 €, la moitié entre 2 180 € et 2 880 € ; 47 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Outre bénéficier d'une formation en maintenance (BAC à BAC +2) et justifier d'une expérience dans le domaine, en tant que Technicien de Maintenance H/F, vous devez Etre organisé, savoir gérer les priorités et faire preuve d'esprit d'équipe… »

Questions à poser au recruteur

À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).