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Technicien polyvalent / Technicienne polyvalente du bâtiment (H/F)

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DR NordPubliée il y a 1 jour

CDI

Entreprise: DR Nord
Lieu: Amiens 80000
Contrat: CDI
Salaire: Annuel de 20000.0 Euros à 40000.0 Euros - Prime de salissure - 13? mois....
Expérience: 3 An(s)
Secteur: Ingénierie,études techniques

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Description du poste

Description du poste :

Notre client, filiale française d'un grand groupe international, recherche un-e Technicien-ne de maintenance / Electromécanicien-ne en CDI, à temps plein, pour rejoindre son équipe à AMIENS - 80000.

Missions principales Diagnostiquer les pannes sur les installations et équipements Régler et démarrer les lignes de production Participer à l'amélioration continue des processus de maintenance Mettre en place des actions correctives suite aux dysfonctionnements identifiés Réaliser des diagnostics approfondis de dysfonctionnement Surveiller régulièrement les installations pour prévenir les défaillances

Conditions du poste Contrat : CDI Temps de travail : Temps plein Rémunération : Entre 0 et 40000 EUR (EUR) par an Avantages : Prime de salissure + prime transport + 13? mois

Description du profil :

Profil recherché Formation et certifications Diplôme de niveau Bac+2 (BTS Maintenance, DUT Génie mécanique ou équivalent) ou Bac professionnel complété par une expérience significative dans le domaine de la maintenance.

Expérience Une expérience de 2 à 5 ans en maintenance industrielle ou électromécanique est idéalement souhaitée. Les profils juniors sont toutefois les bienvenus et leurs candidatures seront étudiées.

Compétences techniques Maîtrise du diagnostic et de la réparation d'équipements électromécaniques Connaissance des systèmes hydrauliques, pneumatiques et électriques Capacité à lire et interpréter des schémas techniques Utilisation d'outils de diagnostic Connaissance des normes de sécurité et d'hygiène en environnement industriel

Savoir-être Rigueur et respect des protocoles de sécurité Autonomie et sens de l'initiative Capacité à travailler en équipe Réactivité face aux situations d'urgence Disponibilité et flexibilité horaire si nécessaire Poste en 2×8, avec possibilité d'intervention ponctuelle en 3×8 selon les besoins de l'activité.

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Source : France Travail. Publiée le 1 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Annuel de 20000.0 Euros à 40000.0 Euros - Prime de salissure - 13? mois.... Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	CDI Source : champ « contrat »
Lieu	Amiens 80000 Source : champ « lieu »
Expérience	3 An(s) — « Expérience Une expérience de 2 à 5 ans en maintenance industrielle ou électromécanique est idéalement souhaitée. » Source : texte de l'annonce
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Salaire comparé : 2 500 € brut par mois (équivalent mensuel), soit au-dessus de la fourchette courante des offres de technicien polyvalent du bâtiment en France (médiane 2 250 €, la moitié entre 2 060 € et 2 500 € ; 23 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Profil recherché Formation et certifications Diplôme de niveau Bac+2 (BTS Maintenance, DUT Génie mécanique ou équivalent) ou Bac professionnel complété par une expérience significative dans le domaine de la maintenance. »

Ce qui est seulement souhaité

« Expérience Une expérience de 2 à 5 ans en maintenance industrielle ou électromécanique est idéalement souhaitée. »
« Les profils juniors sont toutefois les bienvenus et leurs candidatures seront étudiées. »

Avantages cités dans l'annonce

Prime de salissure · prime transport

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (1)