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Technicien(ne) outillage H/F

CRIT INTERIM recrute : Technicien(ne) outillage H/F à Gonesse (95), Intérim - 8 Mois, Horaire de 12.31 Euros à 14.0 Euros. Offre publiée le 5 novembre 2026.

CRIT INTERIMPubliée il y a 2 jours

Intérim

Entreprise: Crit Interim
Lieu: Gonesse 95500
Contrat: Intérim - 8 Mois
Durée du travail: Temps plein
Salaire: Horaire de 12.31 Euros à 14.0 Euros
Expérience: 2 An(s)
Secteur: Activités des agences de travail temporaire

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Description du poste

Notre agence recrute, pour l'un de ses clients spécialisé dans la maintenance aéronautique, un-e Technicien-ne d'outillage dans le cadre d'une mission d'intérim de 8 mois.

Rattaché-e à la Direction des Opérations et intégré-e au service outillage, le-la candidat-e retenu-e aura pour principales missions :

- Recenser les outillages présents au magasin et vérifier leur identification dans la base de données
- Contrôler la conformité des références et détecter les écarts entre le terrain et le système
- Signaler au responsable outillage les anomalies, écarts ou outils non référencés
- Enregistrer les nouveaux outils arrivant au magasin et fiabiliser leurs données de suivi
- Contrôler l'état général des équipements et déclencher les vérifications ou étalonnages nécessaires
- Participer aux opérations de réparation, de test et d'entretien régulier du matériel

Conditions proposées :

- Type de contrat : intérim
- Durée de la mission : 8 mois
- Lieu de travail : Gonesse (95)
- Rémunération : entre 12.31 à 14EUR
- Avantages : accès à un restaurant d'entreprise, primes 13e mois
- Environnement : atelier de maintenance aéronautique

Avantages CSE, CET, indemnités de fin de mission, indemnité de congés payés. Profil recherché :

- Formation Bac +2 en métrologie, qualité, maintenance ou dans un domaine technique proche
- Expérience significative dans la gestion et la vérification d'instruments de mesure, incluant des contrôles réguliers et un suivi documentaire
- Bon niveau d'anglais écrit et lu, nécessaire pour l'exploitation de supports techniques rédigés en anglais
- Maîtrise des outils informatiques de gestion de base de données et de suivi

Compétences et savoir-être attendus :

- Rigueur dans la saisie, la mise à jour et le contrôle des données de suivi
- Esprit d'analyse permettant de repérer les écarts, d'en comprendre l'origine et de sécuriser les informations
- Sens de l'organisation et autonomie dans la gestion des priorités
- Sens des responsabilités et fiabilité dans le suivi du parc outillage
- Aisance relationnelle et capacité à échanger efficacement avec les équipes de maintenance et les utilisateurs d'outillage au quotidien
- Capacité à circuler entre différents environnements (magasin, atelier, bureau) tout en maintenant un suivi documentaire précis
- Vigilance constante pour garantir la disponibilité et la fiabilité du matériel

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Source : France Travail. Publiée le 5 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Horaire de 12.31 Euros à 14.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	Intérim - 8 Mois — « Notre agence recrute, pour l'un de ses clients spécialisé dans la maintenance aéronautique, un-e Technicien-ne d'outillage dans le cadre d'… » Source : champ « contrat » et texte
Horaires	Temps plein Source : champ « durée du travail »
Lieu	Gonesse 95500 Source : champ « lieu »
Expérience	2 An(s) Source : champ « expérience »
Horaires précis et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Formation Bac +2 en métrologie, qualité, maintenance ou dans un domaine technique proche »
« Bon niveau d'anglais écrit et lu, nécessaire pour l'exploitation de supports techniques rédigés en anglais »

Avantages cités dans l'annonce

13e mois · CSE

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (3)

13e mois: Prime annuelle équivalente à un mois de salaire supplémentaire, versée en une ou plusieurs fois.
CSE: Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
Intérim: Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).