Offres d'emploi › Grand Est › Geispolsheim
TECHNICIEN MAINTENANCE POLYVALENT - H/F
- Entreprise
- Connectt Travail Temporaire
- Lieu
- Geispolsheim 67118
- Contrat
- CDD - 4 Mois
- Durée du travail
- Travail en journée
- Expérience
- 3 An(s)
- Secteur
- Technicien / Technicienne de maintenance industrielle
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Description du poste
- Vous assurerez la préparation et la maintenance (préventive et corrective) du parc d'équipements Habitat. Vos journées seront riches et variées :
- Vous participerez à l'entretien et à l'organisation au sein de l'atelier, des roulottes de chantier, WC autonomes, groupes électrogènes et chariots élévateurs.
- Vous aurez la charge du diagnostic, de la réparation et de la remise en conformité des équipements.
- Vous assurez un suivi dans le système ERP de l'état technique des machines et l'enregistrement des ordres de réparation.
- Vous possédez de solides compétences techniques en plomberie, électricité, chaudronnerie et/ou menuiserie. Votre polyvalence est un atout majeur !
- Vous maîtrisez les normes de sécurité et réglementations en vigueur.
- Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, votre rigueur et votre sens de l'organisation.
- Ce poste est ouvert aux candidats porteurs de handicap.
- Vous avez le niveau BTS
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Source : France Travail. Publiée le 3 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 43 min.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | CDD - 4 Mois Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | Travail en journée Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Geispolsheim 67118 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 3 An(s) Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Vous avez le niveau BTS »
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (3)
- ERP
- Logiciel de gestion intégré (SAP, Sage, Cegid…) ou, dans le bâtiment, établissement recevant du public.
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
- Polyvalence
- Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.
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