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Technicien Maintenance (H/F)
HARRY HOPE recrute : Technicien Maintenance (H/F) à Meyzieu (69), CDI, Annuel de 35000.0 Euros à 35000.0 Euros - PRIMES. Offre publiée le 4 novembre 2026.
- Entreprise
- Harry Hope
- Lieu
- Meyzieu 69330
- Contrat
- CDI
- Salaire
- Annuel de 35000.0 Euros à 35000.0 Euros - PRIMES
- Expérience
- 2 An(s)
- Secteur
- Activités des agences de placement de main-d'œuvre
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Description du poste
À ce titre, vos principales missions sont les suivantes :
Réaliser les opérations de maintenance préventive, corrective et prédictive sur les installations industrielles.
Intervenir sur les pannes afin de garantir la continuité de la production.
Planifier et exécuter les interventions confiées dans le respect des délais et des règles de sécurité.
Coordonner vos interventions avec les équipes de production et les différents services.
Renseigner les comptes rendus d'intervention et assurer le suivi des opérations de maintenance.
Participer à l'amélioration des plans de maintenance préventive.
Contribuer aux projets d'investissement et d'amélioration des équipements.
Superviser les interventions des entreprises extérieures lorsque cela est nécessaire.
Participer aux rondes techniques et aux astreintes selon un planning défini.
Veiller au respect des règles de sécurité ainsi qu'au maintien de la propreté et de l'organisation de l'atelier (5S).
Selon les besoins, vous pourrez également intervenir sur :
Des équipements mécaniques industriels.
Des installations de tuyauterie lors d'interventions spécifiques ou d'astreintes
Formation Bac Professionnel à BTS en Maintenance Industrielle ou équivalent.
Une première expérience réussie d'au moins 2 ans en environnement industriel est souhaitée.
De solides compétences en mécanique, avec des bases en électricité, pneumatique et hydraulique.
Autonomie, rigueur, sens de l'organisation et esprit d'équipe.
Sensibilité aux règles de sécurité et aux bonnes pratiques industrielles
CDI.
Poste en horaires de journée.
Postuler sur le site de l'offre →
Sur TelegramPar e-mailGratuit. Arrêt en un clic.
Le marché de technicien maintenance — Rhône (69)
- 6 offres de technicien maintenance ouvertes aujourd'hui dans le département (Rhône), 35 en Auvergne-Rhône-Alpes, 124 en France.
- Salaire proposé pour ce métier en Auvergne-Rhône-Alpes : médiane 2 920 € brut par mois, la moitié des offres entre 2 500 € et 2 920 € (sur 27 offres indiquant un salaire).
- Types de contrat dans le département : 50 % CDI, 50 % Intérim.
- Employeurs qui recrutent le plus de technicien maintenance dans le département : Harry Hope, Domino RH - Missions Villefranche-sur-Saône, Sup Interim Lyon.
Toutes les offres de technicien maintenance · Emploi à Meyzieu · Emploi en Auvergne-Rhône-Alpes
Chiffres calculés le 5 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.
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Équipement de protection
- Lunettes de protection
Contre les projections et les poussières.Voir sur Amazon - Casque antibruit
Pour les ateliers bruyants.Voir sur Amazon - Gants anti-coupure
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Source : France Travail. Publiée le 4 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 8 h.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Annuel de 35000.0 Euros à 35000.0 Euros - PRIMES Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | « Participer aux rondes techniques et aux astreintes selon un planning défini. » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Meyzieu 69330 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 2 An(s) Source : champ « expérience » |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Salaire comparé : 2 920 € brut par mois (équivalent mensuel), soit dans la fourchette courante des offres de technicien maintenance en Auvergne-Rhône-Alpes (médiane 2 920 €, la moitié entre 2 600 € et 2 920 € ; 27 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Superviser les interventions des entreprises extérieures lorsque cela est nécessaire. »
- « Formation Bac Professionnel à BTS en Maintenance Industrielle ou équivalent. »
Ce qui est seulement souhaité
- « Une première expérience réussie d'au moins 2 ans en environnement industriel est souhaitée. »
Questions à poser au recruteur
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Astreinte
- Période pendant laquelle le salarié doit rester joignable pour intervenir si besoin ; elle donne lieu à compensation.
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