Offres d'emploi › Île-de-France › Chatou
Technicien de maintenance porte automatique (H/F)
ERIPubliée il y a 12 h
- Entreprise
- ERI
- Lieu
- Chatou 78400
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Mensuel de 2500.0 Euros à 2800.0 Euros
- Expérience
- 5 An(s)
- Secteur
- Travaux d'installation électrique dans tous locaux
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Description du poste
Depuis plus d'un siècle, le Groupe ERI (ERI, ELSIA, TAC, HORUS, AVENEL) accompagne les grandes mutations urbaines grâce à plus de 20 expertises métiers et 1 200 collaborateurs. Sa force réside dans son ingénierie intégrée, son agilité et sa capacité à offrir des solutions globales, durables et innovantes. Porté par une Raison d'Être forte - « Dynamiser les modes de villes, de l'habitat à la mobilité, pour un patrimoine durable » -, le Groupe se positionne comme une alternative audacieuse aux entreprises générales traditionnelles. Il intervient à travers quatre pôles stratégiques : Patrimoine Durable, Performance Énergétique, Transport - Mobilités Décarbonées et Sûreté-Sécurité. Rejoindre le Groupe ERI, c'est s'engager dans des projets à impact, au service des territoires et des générations futures. Avec toujours le Plaisir d'Agir Ensemble pour Façonner la Ville Durable.
Notre culture d'entreprise:
Engagement environnemental & sociétal : le développement durable est au cœur de chaque projet.
Esprit d'équipe : l'intelligence collective et la synergie de nos Agences est un levier de performance.
Innovation au quotidien : notre ingénierie intégrée stimule l'inventivité métier.
Vos missions principales:
- Assurer la maintenance préventive et curative des portes automatiques, portails, rideaux, barrières, etc.
- Diagnostiquer les pannes électriques, mécaniques ou électroniques
- Réaliser les réparations et réglages nécessaires
- Effectuer les mises en service et les tests de bon fonctionnement
- Rédiger les rapports d'intervention et assurer le suivi client
- Garantir la conformité des installations selon les normes de sécurité en vigueur.
Profil:
- Compétences en électricité, mécanique, automatisme et lecture de plans
- Permis B indispensable (déplacements quotidiens sur 78 et 92)
- Habilitations électriques.
Notre culture d'entreprise:
Engagement environnemental & sociétal : le développement durable est au cœur de chaque projet.
Esprit d'équipe : l'intelligence collective et la synergie de nos Agences est un levier de performance.
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Vos missions principales:
- Assurer la maintenance préventive et curative des portes automatiques, portails, rideaux, barrières, etc.
- Diagnostiquer les pannes électriques, mécaniques ou électroniques
- Réaliser les réparations et réglages nécessaires
- Effectuer les mises en service et les tests de bon fonctionnement
- Rédiger les rapports d'intervention et assurer le suivi client
- Garantir la conformité des installations selon les normes de sécurité en vigueur.
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Source : France Travail. Publiée le 2 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 9 h.
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| Salaire | Mensuel de 2500.0 Euros à 2800.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Chatou 78400 — « Permis B indispensable (déplacements quotidiens sur 78 et 92) » Source : champ « lieu » et texte |
| Expérience | 5 An(s) Source : champ « expérience » |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Permis B indispensable (déplacements quotidiens sur 78 et 92) »
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
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