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Technicien de maintenance (h/f) (H/F)

IZIWORKPubliée il y a 4 h
Intérim
Entreprise
Iziwork
Lieu
Cormelles-le-Royal 14123
Contrat
Intérim - 7 Jour(s)
Durée du travail
Temps plein
Salaire
Mensuel de 1900.0 Euros à 2300.0 Euros
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste

Connaissez-vous Iziwork ?

Iziwork, c'est l'entreprise qui propose en France des solutions innovantes dans le domaine du recrutement et de l'intérim et cette agence est implantée à CAEN.

iziwork Caen est une agence d'intérim qui met en relation des entreprises à la recherche de travailleurs temporaires et des candidats qualifiés pour des missions à court ou moyen terme. Grâce à leur plateforme en ligne, ils offrent des services de recrutement rapide et efficace pour répondre aux besoins des entreprises en termes de main-d'oeuvre.

Leur approche unique et leur utilisation de technologies de pointe leur permettent de fournir des solutions personnalisées et adaptées à chaque entreprise et chaque candidat. iziwork Caen s'engage à offrir un service de qualité supérieure, en mettant l'accent sur la satisfaction de leurs clients et de leurs candidats.

Nous recherchons pour notre client : un Technicien de maintenance (F/H).

À propos de la mission

Vos missions seront les suivantes :
- Se former sur la maintenance de notre bâtiment actuel et de nos moyens actuels (filmeuses, notamment)
- Participer au projet Cormelles et de mécanisation
- Se former sur l'outil de mécanisation avec notre futur équipementier
- Réaliser des interventions de maintenance afin de répondre aux besoins du client interne : l'exploitation
- Assister le responsable du service lors des interventions réalisées par les entreprises extérieures, en faisant exécuter les prestations prévues aux devis, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité.
- Mettre en oeuvre les bonnes pratiques (ICPE, IFS, ISO 50001)

Rythme de travail :

- Travail en journée

Rémunération & Avantages

Rémunération : 1 900 EUR - 2 300 EUR par mois
Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine
Avantages :
Chez iziwork, nous sommes fiers d'offrir à nos intérimaires les meilleurs avantages du marché pour leur offrir une expérience de travail exceptionnelle. Voici quelques-uns des avantages que nous proposons :
- +10% d'indemnités de fin de mission
- +10% de prime de congés payés
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation
- Prime de parrainage

En somme, chez iziwork, nous sommes déterminés à offrir une expérience de travail exceptionnelle à nos intérimaires, en leur offrant les meilleurs avantages du marché. Nous sommes convaincus que ces avantages contribueront à leur satisfaction et à leur motivation, tout en renforçant notre partenariat à long terme.

Profil recherché

- Personne autonome (niveau Bac+2)
- Rapidité d'exécution, organisation, ténacité, et rigueur
- Être disponible les 3 prochains mois

- Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée

Certificats requis

- Aucun certificat requis

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  • 18 offres de technicien de maintenance ouvertes aujourd'hui dans le département (Calvados), 89 en Normandie, 637 en France.
  • Salaire proposé pour ce métier en Normandie : médiane 2 920 € brut par mois, la moitié des offres entre 2 150 € et 2 920 € (sur 59 offres indiquant un salaire).
  • Types de contrat dans le département : 67 % CDI, 17 % Intérim, 11 % CDD.
  • Employeurs qui recrutent le plus de technicien de maintenance dans le département : Randstad, My Premium Consulting, Supplay Lisieux.

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Chiffres calculés le 2 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.

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Équipement de protection

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Source : France Travail. Publiée le 2 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

SalaireMensuel de 1900.0 Euros à 2300.0 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratIntérim - 7 Jour(s)
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein
Source : champ « durée du travail »
LieuCormelles-le-Royal 14123
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
Horaires précis et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Salaire comparé : 2 100 € brut par mois (équivalent mensuel), soit en dessous de la fourchette courante des offres de technicien de maintenance en Normandie (médiane 2 830 €, la moitié entre 2 500 € et 2 920 € ; 100 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Personne autonome (niveau Bac+2) »
  • « Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée »
  • « Certificats requis »
  • « Aucun certificat requis »

Avantages cités dans l'annonce

prime de congés · Prime de parrainage

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
  • Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (1)
Intérim
Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).

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