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Technicien de maintenance (H/F)

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Offre d'emploi : Technicien de maintenance (H/F) à Bourg-en-Bresse (01), Intérim - 1 Mois. Offre publiée le 6 novembre 2026.

Entreprise non communiquéePubliée il y a 6 h

Intérim

Lieu: Bourg-en-Bresse 01000
Contrat: Intérim - 1 Mois
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Activités des agences de placement de main-d'œuvre

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Description du poste

Notre client est une entreprise bressane emblématique, spécialiste reconnue des quenelles, ravioles, sauces et soupes fraîches d'excellence.
En tant que Technicien de Maintenance, vous intervenez sur l'ensemble du parc machines et du bâtiment pour en garantir le bon fonctionnement, la sécurité et la pérennité. En constante collaboration avec la direction et les équipes terrain (Production, QHSE, R&D, Commercial), vos activités principales s'articulent autour de :
Maintenance préventive et curative : Réaliser l'entretien préventif des équipements et assurer le dépannage rapide des machines.
Amélioration continue : Proposer des solutions d'amélioration pour optimiser la sécurité, l'hygiène, l'environnement et la productivité.
Gestion du site : Assurer l'entretien général du bâtiment et veiller au bon état des réseaux de fluides et d'énergie.
Rémunération & Avantages Salaire : Selon profil et expérience.
Primes : Prime d'objectifs + prime d'astreinte.
Avantages (sous condition d'1 an d'ancienneté) : 13ème mois + Participation aux bénéfices.
Temps de travail : 37h / semaine avec 10 jours de RTT par an.
Protection sociale : Mutuelle familiale prise en charge à 50 %

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Le marché de technicien de maintenance — Ain (01)

26 offres de technicien de maintenance ouvertes aujourd'hui dans le département (Ain), 205 en Auvergne-Rhône-Alpes, 1 466 en France.
Salaire proposé pour ce métier en Auvergne-Rhône-Alpes : médiane 2 710 € brut par mois, la moitié des offres entre 2 340 € et 2 920 € (sur 128 offres indiquant un salaire).
Types de contrat dans le département : 65 % CDI, 35 % Intérim.
Employeurs qui recrutent le plus de technicien de maintenance dans le département : My Premium Consulting, Proman 145, Adecco.

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Chiffres calculés le 6 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.

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Source : France Travail. Publiée le 6 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Contrat	Intérim - 1 Mois Source : champ « contrat »
Horaires	« Primes : Prime d'objectifs + prime d'astreinte. » Source : texte de l'annonce
Lieu	Bourg-en-Bresse 01000 Source : champ « lieu »
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Salaire	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Avantages cités dans l'annonce

Prime d'objectifs · prime d'astreinte · 13ème mois · Participation aux bénéfices · RTT · Mutuelle

Questions à poser au recruteur

Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Vocabulaire de l'annonce (5)

Astreinte: Période pendant laquelle le salarié doit rester joignable pour intervenir si besoin ; elle donne lieu à compensation.
RTT: Jours de réduction du temps de travail, accordés quand l'horaire dépasse 35 h par semaine.
13e mois: Prime annuelle équivalente à un mois de salaire supplémentaire, versée en une ou plusieurs fois.
Participation: Part des bénéfices redistribuée aux salariés, obligatoire dans les entreprises d'au moins 50 salariés.
QSE / QHSE: Qualité, (hygiène), sécurité, environnement.