Technicien CVC(H/F)
Offre d'emploi : Technicien CVC(H/F) à VILLEVEYRAC (34), CDD - 6 Mois. Offre publiée le 4 novembre 2026.
- Lieu
- VILLEVEYRAC 34560
- Contrat
- CDD - 6 Mois
- Durée du travail
- Temps plein
- Expérience
- 5 An(s) - Sur metier manuel
- Secteur
- Travaux d'installation d'équipements thermiques et de climatisation
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Description du poste
Vous maîtrisez la maintenance CVC et le diagnostic de pannes, et vous faites preuve d'autonomie ainsi que d'un excellent sens du service client.
Vous travaillez chez des professionnels ou des bureaux ( pas de particuliers) et vous n 'avez pas d 'astreinte
Vous avez un profil soit expérimenté dans le domaine soit manuel ( plombier, soudeur ou tuyauteur expérimenté) et pourrez être formé a ce métier
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Le marché de technicien cvc — Hérault (34)
- 10 offres de technicien cvc ouvertes aujourd'hui dans le département (Hérault), 24 en Occitanie, 222 en France.
- Salaire proposé pour ce métier en Occitanie : médiane 2 220 € brut par mois, la moitié des offres entre 2 120 € et 2 500 € (sur 15 offres indiquant un salaire).
- Types de contrat dans le département : 70 % Intérim, 10 % Alternance, 10 % CDI, 10 % CDD.
- Employeurs qui recrutent le plus de technicien cvc dans le département : G.2.S, Start People, Randstad Professional.
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Chiffres calculés le 6 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.
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Source : France Travail. Publiée le 4 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.
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| Contrat | CDD - 6 Mois Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | Temps plein — « Vous travaillez chez des professionnels ou des bureaux ( pas de particuliers) et vous n 'avez pas d 'astreinte » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | VILLEVEYRAC 34560 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 5 An(s) - Sur metier manuel Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Astreinte
- Période pendant laquelle le salarié doit rester joignable pour intervenir si besoin ; elle donne lieu à compensation.
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