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Technicien bureau d'études Exe CFO/CFA (H/F)

Offre d'emploi : Technicien bureau d'études Exe CFO/CFA (H/F) à Toulouse (31), Intérim - 3 Mois. Offre publiée le 6 novembre 2026.

Entreprise non communiquéePubliée il y a 1 jour
Intérim
Lieu
Toulouse 31000
Contrat
Intérim - 3 Mois
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Activités des agences de placement de main-d'œuvre
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Description du poste

Nous recherchons un Technicien bureau d'études Exe CFO/CFA (H/F) sur Toulouse. Tu assureras la réalisation des études, la chiffration et le dimensionnement de nos chantiers en électricité CFO/CFA. Tu seras également en charge du suivi des chantiers et de la gestion des relations avec les fournisseurs et les clients.
Tes futures missions :
- Réaliser les études techniques pour les projets en électricité CFO/CFA.
- Chiffrer et dimensionner les chantiers.
- Suivre les avancées des chantiers : produits, procédés, ressources, et temps d'intervention.
- Assurer la communication avec les différents intervenants : fournisseurs, clients, responsable d'affaires.
Les + de la mission :
- Rémunération en fonction du profil et 13ème mois.
- Prime vacances.
- Épargne salariale : Participation et intéressement + actionnariat salarié.
- Tickets restaurant.
- Accès au Comité Social d'Etablissement.
- RTT.
Où : Toulouse, France
Pour combien : 40kEUR brut/an
Type de contrat : intérim
Salaire et avantages :
Rémunération en fonction du profil et 13ème mois
Prime vacances
Epargne salariale : Participation et intéressement + actionnariat salarié
Tickets restaurant
Accès au Comité Social d'Etablissement
RTT

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Source : France Travail. Publiée le 6 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

ContratIntérim - 3 Mois
Source : champ « contrat »
LieuToulouse 31000
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
SalaireNon précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Avantages cités dans l'annonce

13ème mois · Prime vacances · intéressement · Tickets restaurant · RTT

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
  • Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (6)
RTT
Jours de réduction du temps de travail, accordés quand l'horaire dépasse 35 h par semaine.
13e mois
Prime annuelle équivalente à un mois de salaire supplémentaire, versée en une ou plusieurs fois.
Intéressement
Prime collective liée aux résultats ou aux performances de l'entreprise, selon un accord.
Participation
Part des bénéfices redistribuée aux salariés, obligatoire dans les entreprises d'au moins 50 salariés.
Brut
Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
Intérim
Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).

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