Offres d'emploi › Normandie › Rouen
SECRETAIRE (H/F)
Entreprise non communiquéePubliée il y a 2 jours
- Lieu
- Rouen 76000
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps plein
- Expérience
- 2 An(s)
- Secteur
- Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
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Description du poste
L'ASSOCIATION NORMANDIE SEP est un Dispositif d'Expertise Régional pour la prise en charge des patients atteints de Sclérose En Plaques (SEP) sur la région normande impliquant l'ensemble des professionnels de santé concernés par la pathologie.
NORMANDIE SEP recrute un(e) secrétaire sur le territoire de l'Antenne de Rouen (Seine-Maritime, Eure).
Poste à pourvoir en mars 2027, avec une période de tuilage de 3 semaines.
Le/la secrétaire a des missions de gestion centralisée du secrétariat (appels, courriers, gestion des demandes, mise en relation avec les partenaires, les structures, etc.) et la gestion quotidienne (commandes de fournitures, factures, etc.) de l'Association.
Il/elle oriente et mets en relation les patients atteints de Sclérose En Plaques et/ou l'entourage avec les professionnels ressources de l'équipe de NORMANDIE SEP.
Il/elle coordonne les aspects matériels de l'organisation de réunions d'information, formation et d'évènements.
Il/elle assure le suivi administratif du suivi des prises en charge psychologiques des patients (adhésion des partenaires, contrôle des attestations, etc.)
Il/elle mets en place une coordination avec l'équipe de NORMANDIE SEP. Il/elle s'implique, élabore, actualise des documents internes/externes, participe aux réunions, aux activités d'informations et de formations requises par l'Association et au programme d'Education Thérapeutique du Patient (ETP) autorisé.
Il/elle participe à la saisie des données d'activité dans la base interne.
NORMANDIE SEP recrute un(e) secrétaire sur le territoire de l'Antenne de Rouen (Seine-Maritime, Eure).
Poste à pourvoir en mars 2027, avec une période de tuilage de 3 semaines.
Le/la secrétaire a des missions de gestion centralisée du secrétariat (appels, courriers, gestion des demandes, mise en relation avec les partenaires, les structures, etc.) et la gestion quotidienne (commandes de fournitures, factures, etc.) de l'Association.
Il/elle oriente et mets en relation les patients atteints de Sclérose En Plaques et/ou l'entourage avec les professionnels ressources de l'équipe de NORMANDIE SEP.
Il/elle coordonne les aspects matériels de l'organisation de réunions d'information, formation et d'évènements.
Il/elle assure le suivi administratif du suivi des prises en charge psychologiques des patients (adhésion des partenaires, contrôle des attestations, etc.)
Il/elle mets en place une coordination avec l'équipe de NORMANDIE SEP. Il/elle s'implique, élabore, actualise des documents internes/externes, participe aux réunions, aux activités d'informations et de formations requises par l'Association et au programme d'Education Thérapeutique du Patient (ETP) autorisé.
Il/elle participe à la saisie des données d'activité dans la base interne.
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Source : France Travail. Publiée le 19 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Rouen 76000 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 2 An(s) Source : champ « expérience » |
| Prise de poste | « Poste à pourvoir en mars 2027, avec une période de tuilage de 3 semaines. » Source : texte de l'annonce |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Il/elle s'implique, élabore, actualise des documents internes/externes, participe aux réunions, aux activités d'informations et de formations requises par l'Association et au programme d'Education Thérapeutique du Patient (ETP) autorisé. »
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (1)
- ETP
- Équivalent temps plein : 1 ETP correspond à un poste à temps plein.
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