Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes › Grenoble
Responsable Développement Commercial F/H
Entreprise non communiquéePubliée il y a 1 jour
- Lieu
- Grenoble 38000
- Contrat
- CDI
- Salaire
- Annuel de 55000.0 Euros à 65000.0 Euros
- Expérience
- 3 An(s)
- Secteur
- Travaux d'installation d'eau et de gaz en tous locaux
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Description du poste
Au cœur de nos enjeux de croissance en région, nous recherchons un Responsable du Développement Commercial F/H pour porter nos ambitions sur le secteur du Dauphiné. Le périmètre d'intervention principal est celui de l'Isère (38).
Vous prenez en main le développement commercial de l'un de nos secteurs les plus stratégiques.
Vos Missions :
En tant que Responsable du Développement Commercial F/H, vous aurez pour responsabilités de :
*
Déployer la stratégie commerciale sur votre périmètre géographique (Dauphiné)
*
Assurer une prospection active et qualifier de nouveaux projets : réseaux de chaleur, rénovation énergétique, MGP, CPE, exploitation-maintenance.
*
Identifier et influencer les acteurs majeurs (collectivités, bailleurs sociaux, promoteurs, bureaux d'études, AMO, syndicats d'énergie.).
*
Développer et animer un réseau durable de partenaires et prescripteurs.
*
Piloter les offres : de l'analyse des besoins à la construction d'offres sur mesure jusqu'au pilotage des réponses aux appels d'offres.
*
Conduire les négociations contractuelles jusqu'à la signature.
Au regard des enjeux opérationnels du secteur, vous devrez également :
*
Travailler en lien étroit avec les équipes ingénierie, technique, juridique et exploitation.
*
Assurer un reporting régulier pour suivre l'avancement de vos dossiers.
*
Maintenir une veille active sur les réglementations et les dispositifs de financement publics.
Votre Profil :
* Expérience : 3 ans minimum en développement d'affaires dans les secteurs de l'énergie, du génie climatique, de l'environnement ou des services aux collectivités/immobilier.
* Expertise technique : Une capacité à dialoguer avec des experts
* La maîtrise des prestations P1, P2 et P3 est un atout majeur.
* Aisance relationnelle : Un excellent relationnel et une capacité à convaincre des interlocuteurs de haut niveau.
Vos atouts pour réussir :
* Un goût prononcé pour la prospection, la négociation et le closing.
* Autonomie, organisation et un réel attrait pour le terrain (déplacements fréquents à prévoir sur votre secteur).
* Une vision stratégique du territoire et un véritable esprit de conquête.
Vous prenez en main le développement commercial de l'un de nos secteurs les plus stratégiques.
Vos Missions :
En tant que Responsable du Développement Commercial F/H, vous aurez pour responsabilités de :
*
Déployer la stratégie commerciale sur votre périmètre géographique (Dauphiné)
*
Assurer une prospection active et qualifier de nouveaux projets : réseaux de chaleur, rénovation énergétique, MGP, CPE, exploitation-maintenance.
*
Identifier et influencer les acteurs majeurs (collectivités, bailleurs sociaux, promoteurs, bureaux d'études, AMO, syndicats d'énergie.).
*
Développer et animer un réseau durable de partenaires et prescripteurs.
*
Piloter les offres : de l'analyse des besoins à la construction d'offres sur mesure jusqu'au pilotage des réponses aux appels d'offres.
*
Conduire les négociations contractuelles jusqu'à la signature.
Au regard des enjeux opérationnels du secteur, vous devrez également :
*
Travailler en lien étroit avec les équipes ingénierie, technique, juridique et exploitation.
*
Assurer un reporting régulier pour suivre l'avancement de vos dossiers.
*
Maintenir une veille active sur les réglementations et les dispositifs de financement publics.
Votre Profil :
* Expérience : 3 ans minimum en développement d'affaires dans les secteurs de l'énergie, du génie climatique, de l'environnement ou des services aux collectivités/immobilier.
* Expertise technique : Une capacité à dialoguer avec des experts
* La maîtrise des prestations P1, P2 et P3 est un atout majeur.
* Aisance relationnelle : Un excellent relationnel et une capacité à convaincre des interlocuteurs de haut niveau.
Vos atouts pour réussir :
* Un goût prononcé pour la prospection, la négociation et le closing.
* Autonomie, organisation et un réel attrait pour le terrain (déplacements fréquents à prévoir sur votre secteur).
* Une vision stratégique du territoire et un véritable esprit de conquête.
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Source : France Travail. Publiée le 21 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.
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| Salaire | Annuel de 55000.0 Euros à 65000.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Lieu | Grenoble 38000 — « Autonomie, organisation et un réel attrait pour le terrain (déplacements fréquents à prévoir sur votre secteur). » Source : champ « lieu » et texte |
| Expérience | 3 An(s) Source : champ « expérience » |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Contractuel
- Agent public recruté par contrat, sans concours.
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