Responsable de Site de Production Industrielle (H/F)
CHAUSSON MATERIAUXPubliée le 14 octobre 2026
- Entreprise
- Chausson Materiaux
- Lieu
- Villeneuve-Tolosane 31270
- Contrat
- CDI
- Expérience
- 1 An(s)
- Secteur
- Commerce de gros (commerce interentreprises) de bois et de matériaux de construction
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Description du poste
Description du poste :
Vous aimez piloter une activité industrielle, manager des équipes de terrain et relever des défis opérationnels ?
Nous recherchons un(e) Responsable de site Industriel - H/F en CDI , basé(e) à Villeneuve-Tolosane (31), pour accompagner le développement et la performance de notre activité Béton Prêt à l'Emploi (BPE).
Rattaché(e) au Directeur industriel béton, vous prenez la responsabilité de 4 centrales à béton et jouez un rôle central dans leur fonctionnement, leur organisation et leur performance.
Véritable manager de terrain, vous intervenez sur plusieurs dimensions Piloter l'activité des sites : organiser, coordonner et optimiser le fonctionnement des 4 centrales afin de garantir la productivité, la qualité des productions et le respect des engagements clients.
* Manager et accompagner les équipes : animer les collaborateurs au quotidien, organiser le travail, développer les compétences et favoriser une dynamique collective sur l'ensemble des sites.
* Garantir la sécurité et la conformité : veiller à la sécurité des personnes, au respect des réglementations, des normes environnementales et des procédures qualité.
* Suivre la performance économique : analyser les indicateurs d'activité, maîtriser les coûts et mettre en œuvre les actions nécessaires à l'atteinte des objectifs.
* Optimiser l'organisation des transports : coordonner les moyens logistiques pour assurer l'efficacité des livraisons et la satisfaction des clients.
* Participer au développement de l'activité : entretenir les relations commerciales et contribuer à la qualité du service apporté aux clients.
* Développer l'amélioration continue : identifier les leviers d'optimisation et proposer des actions pour améliorer durablement les performances des centrales.
Ce qui fait l'intérêt du poste ?
Un périmètre multisite, des missions diversifiées et un rôle opérationnel qui vous permet d'agir concrètement sur la performance industrielle, tout en étant au plus près des équipes.
Description du profil :
De formation supérieure dans le domaine technique, industriel, de la production ou équivalent, vous justifiez idéalement d'une première expérience réussie en management d'équipes et en pilotage d'une activité industrielle. Votre expérience peut avoir été acquise dans différents environnements : industrie, production, matériaux de construction, BTP ou activités industrielles intégrant une dimension logistique.
Une connaissance du secteur du béton prêt à l'emploi (BPE) serait appréciée, mais n'est pas indispensable. Au-delà de votre parcours, nous recherchons avant tout un(e) manager de terrain, capable de fédérer les équipes et de piloter efficacement plusieurs sites.
Pourquoi CHAUSSON Matériaux Une entreprise familiale indépendante engagée envers l'humain et l'environnement
* Un parcours d'intégration sur mesure pour vous accueillir
En plus d'un salaire fixe attractif, vous bénéficierez de nombreux avantages Mutuelle prise en charge à 100% pour une couverture santé optimale.
* Chèques déjeuner pour faciliter vos pauses repas.
* Prime sur les résultats d'exploitation pour récompenser votre performance individuelle et collective.
* Participation aux bénéfices pour vous associer aux succès de l'entreprise.
* Prime de vacances pour profiter pleinement de vos congés.
* Avantages liés aux œuvres sociales de l'entreprise pour vous accompagner au quotidien.
Rejoignez-nous et épanouissez-vous au sein d'une entreprise dynamique et engagée !
Vous aimez piloter une activité industrielle, manager des équipes de terrain et relever des défis opérationnels ?
Nous recherchons un(e) Responsable de site Industriel - H/F en CDI , basé(e) à Villeneuve-Tolosane (31), pour accompagner le développement et la performance de notre activité Béton Prêt à l'Emploi (BPE).
Rattaché(e) au Directeur industriel béton, vous prenez la responsabilité de 4 centrales à béton et jouez un rôle central dans leur fonctionnement, leur organisation et leur performance.
Véritable manager de terrain, vous intervenez sur plusieurs dimensions Piloter l'activité des sites : organiser, coordonner et optimiser le fonctionnement des 4 centrales afin de garantir la productivité, la qualité des productions et le respect des engagements clients.
* Manager et accompagner les équipes : animer les collaborateurs au quotidien, organiser le travail, développer les compétences et favoriser une dynamique collective sur l'ensemble des sites.
* Garantir la sécurité et la conformité : veiller à la sécurité des personnes, au respect des réglementations, des normes environnementales et des procédures qualité.
* Suivre la performance économique : analyser les indicateurs d'activité, maîtriser les coûts et mettre en œuvre les actions nécessaires à l'atteinte des objectifs.
* Optimiser l'organisation des transports : coordonner les moyens logistiques pour assurer l'efficacité des livraisons et la satisfaction des clients.
* Participer au développement de l'activité : entretenir les relations commerciales et contribuer à la qualité du service apporté aux clients.
* Développer l'amélioration continue : identifier les leviers d'optimisation et proposer des actions pour améliorer durablement les performances des centrales.
Ce qui fait l'intérêt du poste ?
Un périmètre multisite, des missions diversifiées et un rôle opérationnel qui vous permet d'agir concrètement sur la performance industrielle, tout en étant au plus près des équipes.
Description du profil :
De formation supérieure dans le domaine technique, industriel, de la production ou équivalent, vous justifiez idéalement d'une première expérience réussie en management d'équipes et en pilotage d'une activité industrielle. Votre expérience peut avoir été acquise dans différents environnements : industrie, production, matériaux de construction, BTP ou activités industrielles intégrant une dimension logistique.
Une connaissance du secteur du béton prêt à l'emploi (BPE) serait appréciée, mais n'est pas indispensable. Au-delà de votre parcours, nous recherchons avant tout un(e) manager de terrain, capable de fédérer les équipes et de piloter efficacement plusieurs sites.
Pourquoi CHAUSSON Matériaux Une entreprise familiale indépendante engagée envers l'humain et l'environnement
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En plus d'un salaire fixe attractif, vous bénéficierez de nombreux avantages Mutuelle prise en charge à 100% pour une couverture santé optimale.
* Chèques déjeuner pour faciliter vos pauses repas.
* Prime sur les résultats d'exploitation pour récompenser votre performance individuelle et collective.
* Participation aux bénéfices pour vous associer aux succès de l'entreprise.
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* Avantages liés aux œuvres sociales de l'entreprise pour vous accompagner au quotidien.
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Source : France Travail. Publiée le 14 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | Villeneuve-Tolosane 31270 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 1 An(s) Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Une connaissance du secteur du béton prêt à l'emploi (BPE) serait appréciée, mais n'est pas indispensable. »
Ce qui est seulement souhaité
- « De formation supérieure dans le domaine technique, industriel, de la production ou équivalent, vous justifiez idéalement d'une première expérience réussie en management d'équipes et en pilotage d'une activité industrielle. »
Avantages cités dans l'annonce
Mutuelle · Prime sur · Participation aux bénéfices · Prime de vacances
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Participation
- Part des bénéfices redistribuée aux salariés, obligatoire dans les entreprises d'au moins 50 salariés.
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