Offres d'emploi › Île-de-France
Responsable de résidence pour personnes âgées (H/F)
Appel MedicalPubliée il y a 3 jours
- Entreprise
- Appel Medical
- Lieu
- Queue-les-Yvelines 78940
- Contrat
- CDI
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Directeur / Directrice d'établissement pour personnes âgées
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Description du poste
Notre client est un établissement proche de LA QUEUE LES YVELINES qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.
Comment venir travailler ?
Ne cherchez plus une place pendant des heures, ils ont un parking géant !
En transports en commun, l'arrêt est très proche des locaux !
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
En tant que professionnel(le) du secteur médical, vous apprécierez de rejoindre cet établissement mettant l'accent sur le bien-être des salarié(e)s, proposant des sujets stimulants et portant des valeurs humaines fortes.Comment souhaitez-vous enrichir la vie des résidents en tant qu'Infirmier(e) en Établissement pour Personnes Âgées ?
Dans un cadre dédié au bien-être des personnes âgées, vous garantirez des soins diversifiés tout en préservant l'autonomie des résidents
- Assurer et organiser des soins techniques et relationnels pour maintenir l'autonomie des résidents
- Contribuer activement à la réalisation des transtâches et à la traçabilité des soins
- Participer à l'élaboration de projets de soins individualisés pour chaque résident
- Collaborer efficacement avec l'équipe pluridisciplinaire pour un soin complet et harmonieux
- Encadrer les aides-soignants et les stagiaires pour garantir une qualité de service optimale
Découvrez cette offre alléchante :
Contrat: contrat
Salaire: 3018 euros /mois
Roulement horaire/semaine
- Semaine 1 : 40h (mardi, mercredi, samedi, dimanche)
- Semaine 2 : 30h (lundi, jeudi vendredi
- Horaires : 08h/20h avec une pause de 2h ou de 8h30/19h30 avec 1h de pause
Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle :
Frais de transport en commun
Primes et intéressements
Restaurant d'entreprise
Comment venir travailler ?
Ne cherchez plus une place pendant des heures, ils ont un parking géant !
En transports en commun, l'arrêt est très proche des locaux !
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
En tant que professionnel(le) du secteur médical, vous apprécierez de rejoindre cet établissement mettant l'accent sur le bien-être des salarié(e)s, proposant des sujets stimulants et portant des valeurs humaines fortes.Comment souhaitez-vous enrichir la vie des résidents en tant qu'Infirmier(e) en Établissement pour Personnes Âgées ?
Dans un cadre dédié au bien-être des personnes âgées, vous garantirez des soins diversifiés tout en préservant l'autonomie des résidents
- Assurer et organiser des soins techniques et relationnels pour maintenir l'autonomie des résidents
- Contribuer activement à la réalisation des transtâches et à la traçabilité des soins
- Participer à l'élaboration de projets de soins individualisés pour chaque résident
- Collaborer efficacement avec l'équipe pluridisciplinaire pour un soin complet et harmonieux
- Encadrer les aides-soignants et les stagiaires pour garantir une qualité de service optimale
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Contrat: contrat
Salaire: 3018 euros /mois
Roulement horaire/semaine
- Semaine 1 : 40h (mardi, mercredi, samedi, dimanche)
- Semaine 2 : 30h (lundi, jeudi vendredi
- Horaires : 08h/20h avec une pause de 2h ou de 8h30/19h30 avec 1h de pause
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Source : France Travail. Publiée le 30 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h.
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| Salaire | « Salaire: 3018 euros /mois » Source : texte de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | « Semaine 1 : 40h (mardi, mercredi, samedi, dimanche) » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Queue-les-Yvelines 78940 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Avantages cités dans l'annonce
Primes et · intéressement
Questions à poser au recruteur
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Intéressement
- Prime collective liée aux résultats ou aux performances de l'entreprise, selon un accord.
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