Régleur décolletage CN et conventionnel (H/F)
EVADENPubliée il y a 4 h
- Entreprise
- Evaden
- Lieu
- MONTPEZAT DE QUERCY 82270
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Annuel de 25000.0 Euros à 30000.0 Euros - Selon profil. Intéressement, participation et prime d'équipe
- Expérience
- 3 An(s)
- Secteur
- Activités des agences de placement de main-d'œuvre
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Description du poste
En bref : Régleur décolletage CN et conventionnel H/F, CDI, Tarn-et-Garonne (82) à 30 minutes de Montauban, travail en 2x8
Evaden, cabinet de conseil RH et de recrutement spécialisé dans les métiers techniques et industriels, accompagne notre client sur ce recrutement. Notre client est un industriel reconnu pour la précision et la fiabilité de ses composants. Il renforce son atelier décolletage, où vous prenez en charge le réglage, la programmation et la mise au point des nouvelles pièces.
Vos missions
- Régler les machines de décolletage CN et conventionnelles, monter et régler les outils de coupe
- Lancer et suivre la production
- Réaliser les contrôles qualité et assurer la traçabilité des pièces
- Arrêter la production et alerter en cas de non-conformité
- Réaliser les programmes d'usinage pour les nouvelles références
- Mettre au point les nouvelles pièces, en pré-série comme en série, et élaborer les gammes et plans de fabrication
- Optimiser les outillages et les programmes pour la série
- Assurer la maintenance de premier niveau et participer à l'amélioration continue (5S, Lean, QRQC)
- Former les agents de production et les autres régleurs
Votre profil
- Formation en mécanique, productique ou travail des métaux, type BTS Productique
- 3 ans d'expérience minimum sur un poste similaire
- Maîtrise du réglage de machines-outils et de la programmation CN/ISO
- Connaissance des logiciels CAO/FAO (Esprit, TopSolid, TB Déco, Autocad)
- Maîtrise des instruments de métrologie (pied à coulisse, micromètre, projecteur de profil)
- Rigueur, précision et goût du travail en équipe
- Envie de transmettre votre savoir-faire
Ce que propose notre client
- Un CDI temps plein en équipe 2x8
- Une rémunération selon profil et expérience
- Des paniers repas et des indemnités kilométriques
- Une mutuelle prise en charge à 60 % et une prévoyance
- Intéressement, participation et prime d'équipe
Pourquoi postuler
Vous ne vous contentez pas de régler : vous programmez, mettez au point les nouvelles pièces et transmettez votre savoir-faire. Le poste est à pourvoir rapidement.
Le recrutement avec Evaden
- Un premier échange confidentiel en visio avec Julie Puydoyeux, fondatrice d'Evaden
- Un ou plusieurs entretiens avec notre client
- Une validation finale et une proposition au candidat retenu
Un processus rapide et transparent, qui respecte votre confidentialité.
EVADEN - La valeur humaine révélée
Evaden, cabinet de conseil RH et de recrutement spécialisé dans les métiers techniques et industriels, accompagne notre client sur ce recrutement. Notre client est un industriel reconnu pour la précision et la fiabilité de ses composants. Il renforce son atelier décolletage, où vous prenez en charge le réglage, la programmation et la mise au point des nouvelles pièces.
Vos missions
- Régler les machines de décolletage CN et conventionnelles, monter et régler les outils de coupe
- Lancer et suivre la production
- Réaliser les contrôles qualité et assurer la traçabilité des pièces
- Arrêter la production et alerter en cas de non-conformité
- Réaliser les programmes d'usinage pour les nouvelles références
- Mettre au point les nouvelles pièces, en pré-série comme en série, et élaborer les gammes et plans de fabrication
- Optimiser les outillages et les programmes pour la série
- Assurer la maintenance de premier niveau et participer à l'amélioration continue (5S, Lean, QRQC)
- Former les agents de production et les autres régleurs
Votre profil
- Formation en mécanique, productique ou travail des métaux, type BTS Productique
- 3 ans d'expérience minimum sur un poste similaire
- Maîtrise du réglage de machines-outils et de la programmation CN/ISO
- Connaissance des logiciels CAO/FAO (Esprit, TopSolid, TB Déco, Autocad)
- Maîtrise des instruments de métrologie (pied à coulisse, micromètre, projecteur de profil)
- Rigueur, précision et goût du travail en équipe
- Envie de transmettre votre savoir-faire
Ce que propose notre client
- Un CDI temps plein en équipe 2x8
- Une rémunération selon profil et expérience
- Des paniers repas et des indemnités kilométriques
- Une mutuelle prise en charge à 60 % et une prévoyance
- Intéressement, participation et prime d'équipe
Pourquoi postuler
Vous ne vous contentez pas de régler : vous programmez, mettez au point les nouvelles pièces et transmettez votre savoir-faire. Le poste est à pourvoir rapidement.
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Source : France Travail. Publiée le 23 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 4 h.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Annuel de 25000.0 Euros à 30000.0 Euros - Selon profil. Intéressement, participation et prime d'équipe Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein — « En bref : Régleur décolletage CN et conventionnel H/F, CDI, Tarn-et-Garonne (82) à 30 minutes de Montauban, travail en 2x8 » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | MONTPEZAT DE QUERCY 82270 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 3 An(s) — « 3 ans d'expérience minimum sur un poste similaire » Source : texte de l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Formation en mécanique, productique ou travail des métaux, type BTS Productique »
Avantages cités dans l'annonce
paniers repas · indemnités kilométriques · mutuelle · Intéressement · prime d'équipe
Questions à poser au recruteur
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (2)
- 2x8 / 3x8
- Travail en équipes qui se relaient sur 24 h : matin, après-midi et, en 3x8, nuit, souvent en alternance d'une semaine à l'autre.
- Intéressement
- Prime collective liée aux résultats ou aux performances de l'entreprise, selon un accord.