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RECEPTIONNAIRE ATELIER (H/F)
CAMO 100 recrute : RECEPTIONNAIRE ATELIER (H/F) à Tarbes (65), Intérim - 3 Mois. Offre publiée le 6 novembre 2026.
CAMO 100Publiée il y a 1 jour
- Entreprise
- Camo 100
- Lieu
- Tarbes 65000
- Contrat
- Intérim - 3 Mois
- Durée du travail
- Temps plein
- Expérience
- 1 An(s)
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
Notre agence Camo Emploi de Pau recrute pour son client, spécialisé dans le secteur automobile, un RÉCEPTIONNAIRE ATELIER H/F afin de renforcer ses équipes.
Dans le cadre de cette mission, vous êtes amené à :
Accueillir et conseiller les clients, en présentiel et par téléphone, en assurant un suivi de qualité
Organiser les rendez-vous et gérer le planning de l'atelier en fonction des interventions à réaliser
Établir les devis et les ordres de réparation
Assurer le suivi des interventions en coordination avec les mécaniciens
Informer les clients de l'avancement des travaux et des éventuels délais supplémentaires
Gérer la facturation ainsi que la restitution des véhicules
Veiller à la satisfaction et à la fidélisation de la clientèle
Idéalement doté d'une première expérience en réception automobile, en après-vente ou en gestion d'atelier, vous possédez de bonnes connaissances du secteur automobile et des principes de la mécanique.
À l'aise avec les outils informatiques, vous maîtrisez les bases de la gestion administrative et êtes capable d'assurer un suivi rigoureux des dossiers clients. Votre aisance relationnelle et votre sens du service vous permettent d'établir une communication fluide avec les clients comme avec les équipes techniques.
Organisé, réactif et méthodique, vous savez gérer les priorités et faire face aux imprévus. Doté d'un bon esprit d'équipe, vous contribuez au bon fonctionnement de l'atelier et à la satisfaction des clients.
Cette offre vous intéresse ? Postulez dès à présent !
Vous recherchez un emploi en intérim, en CDD ou CDI ?!
CAMO Emploi, acteur majeur dans le domaine du Travail Temporaire et du Recrutement, permet chaque année à plus de 13 000 collaborateurs H/F de travailler dans nos 3 000 entreprises partenaires !
Dans le cadre de cette mission, vous êtes amené à :
Accueillir et conseiller les clients, en présentiel et par téléphone, en assurant un suivi de qualité
Organiser les rendez-vous et gérer le planning de l'atelier en fonction des interventions à réaliser
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Assurer le suivi des interventions en coordination avec les mécaniciens
Informer les clients de l'avancement des travaux et des éventuels délais supplémentaires
Gérer la facturation ainsi que la restitution des véhicules
Veiller à la satisfaction et à la fidélisation de la clientèle
Idéalement doté d'une première expérience en réception automobile, en après-vente ou en gestion d'atelier, vous possédez de bonnes connaissances du secteur automobile et des principes de la mécanique.
À l'aise avec les outils informatiques, vous maîtrisez les bases de la gestion administrative et êtes capable d'assurer un suivi rigoureux des dossiers clients. Votre aisance relationnelle et votre sens du service vous permettent d'établir une communication fluide avec les clients comme avec les équipes techniques.
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Source : France Travail. Publiée le 6 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.
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| Contrat | Intérim - 3 Mois Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Tarbes 65000 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 1 An(s) Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce qui est seulement souhaité
- « Idéalement doté d'une première expérience en réception automobile, en après-vente ou en gestion d'atelier, vous possédez de bonnes connaissances du secteur automobile et des principes de la mécanique. »
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
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