Offres d'emploi › Hauts-de-France › Roubaix
RAF h/f (H/F)
- Entreprise
- Comptalents
- Lieu
- Roubaix 59100
- Contrat
- CDI
- Salaire
- Annuel de 55000.0 Euros à 70000.0 Euros - TT, primes
- Expérience
- 7 An(s)
- Secteur
- Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
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Description du poste
Comptalents, cabinet de recrutement spécialisé en Comptabilité et
Finance, vous propose chaque jour de nouvelles offres d'emploi
ciblées. Notre équipe de 30 collaborateurs vous accompagne dans vos
projets de recherche d'emploi.
Nous recherchons pour notre client, UN(E) RAF EN CDI À ROUBAIX (59).
Sous la responsabilité de la direction général, vous aurez les
missions suivantes :
* Superviser la comptabilité générale et auxiliaire (2 comptables
en direct)
* Produire les reportings financiers à destination de la Direction
et des actionnaires, bilans et liasses fiscales en lien avec les
experts-comptables et les CAC
* Contribuer à la construction du budget et des prévisions
financières
* Assurer le suivi de la trésorerie, la cohérence des flux interco
et le respect des délais fournisseurs.
* Gérer l'administration des filiales
* Sécuriser la conformité des process administratifs et
contractuels
* Structurer et améliorer les process financiers et administratifs
du Groupe.
De formation supérieure, vous disposez d'au minimum 7 ans
d'expérience sur un poste similaire, avec du management.
IL EST IMPÉRATIF D'AVOIR UN ANGLAIS COURANT POUR LE POSTE (ÉCRIT ET
ORAL).
* CONTRAT : CDI,Cadre forfait jour
* LOCALISATION : Roubaix (59)
* RÉMUNÉRATION : 55-65kEUR sur 12 mois
* AVANTAGES : TT, primes
Postuler sur le site de l'offre →
Sur TelegramPar e-mailGratuit. Arrêt en un clic.
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Source : France Travail. Publiée le 31 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Annuel de 55000.0 Euros à 70000.0 Euros - TT, primes Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Lieu | Roubaix 59100 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 7 An(s) Source : champ « expérience » |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « IL EST IMPÉRATIF D'AVOIR UN ANGLAIS COURANT POUR LE POSTE (ÉCRIT ET »
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Contractuel
- Agent public recruté par contrat, sans concours.
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