Offres d'emploi › Nouvelle-Aquitaine
PSYCHOLOGUE (H/F)
♿ Accessible aux travailleurs handicapés — offres emploi et handicap en Nouvelle-Aquitaine
- Entreprise
- Ctre Hospitalier Specialise Vauclaire
- Lieu
- MONTPON MENESTEROL 24700
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps plein
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Activités hospitalières
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Description du poste
MISSIONS: En cohérence avec la note d'intention et le cadre de fonctionnement de la MDA Dordogne d'octobre 2012 :
- Accueillir ,Écouter, informer, accompagner, orienter les adolescents, familles et professionnels, pour toute question relative à la santé des adolescents.
- Evaluation de l'urgence dans la dimension du soin
- Orientation vers la structure de soin la plus adaptée
- Faciliter l'accès aux droits et aux soins.
Sur le secteur Périgueux, Thiviers
Cadre juridique.Loi de santé publique du 09/08/2004 : principe de protection de la jeunesse.
Cadre réglementaire : circulaires de janvier 2005 et 28 Novembre 2016 relatives au cahier des charges national Maisons Des Adolescents.
ACTIVITES PRINCIPALES:- Accueil des adolescents et des familles dans les espaces d'accueil de la MDA, en entretien confidentiel, au téléphone.
- Ecoute, information, accompagnement et orientation suivant la singularité des situations rencontrées et « dans une démarche éthique qui contribue à créer les conditions pour que les enfants, adultes, familles et groupes avec lesquels il (elle) travaille soient considérés dans leurs droits, aient les moyens d'être acteurs de leur développement et soient soutenus dans le renforcement des liens sociaux et des solidarités dans leur milieu de vie ».
- Travail en équipe et participation aux réunions de fonctionnement, de suivi et d'analyse des pratiques.
- Elaboration d'écrits professionnels, d'outils de fonctionnement et de communication et participation à l'élaboration du rapport d'activité.
- Conception de projets, conduite et évaluation d'ateliers et d'activités, en lien avec l'équipe.
- Travail inter-institutionnel et partenarial notamment sur le versant du soin (accompagnements, développement du réseau, représentation de la structure lors des réunions partenaires, contribution technique).
- Veille documentaire sur les problématiques adolescentes, sociales et éducatives, formation permanente, colloques .
Liaison hiérarchique: coordonnateur de la MDA Liaisons fonctionnelles: l'équipe pluridisciplinaire de la MDA
Compétences requises: Ecoute, partenariales, clinique de l'adolescence et du jeune adulte, être titulaire du diplôme de psychologue clinicien, Master 2.
Cadre horaire de travail: Poste à temps plein, journée continue, rendez-vous en soirée
Exigences particulières: Être titulaire du permis de conduire B, capacités d'adaptations afin de consulter sur plusieurs sites ( Thiviers, Périgueux) et réunion d'équipe le jeudi à Bergerac
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Source : France Travail. Publiée le 29 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 7 h.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | MONTPON MENESTEROL 24700 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Compétences requises: Ecoute, partenariales, clinique de l'adolescence et du jeune adulte, être titulaire du diplôme de psychologue clinicien, Master 2. »
- « Exigences particulières: Être titulaire du permis de conduire B, capacités d'adaptations afin de consulter sur plusieurs sites ( Thiviers, Périgueux) et réunion d'équipe le jeudi à Bergerac »
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
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