PREF69 - Instructeur(rice) – rédacteur(rice) au bureau de l'asile et de l'hébergement – GU

Groupe RIFSEEP : 3
Vos activités principales
Sous l’autorité du(de la) chef(fe) de bureau et de son adjoint(e), vous êtes chargé(e) :
- de constituer et analyser les dossiers des personnes déboutées du droit d’asile en France
- de proposer et rédiger des décisions administratives (refus de séjour, obligation de quitter le territoire français, réadmission...)
- d’instruire les demandes de sauf-conduit, et remettre le sauf-conduit au demandeur le cas échéant
- de participer au traitement des messageries fonctionnelles du bureau (contrôles sécuritaires sur réadmission, avis sur regroupement familial...)
- de traiter les demandes d’asile déposées au centre de rétention administrative, en détention ou à la frontière dans le périmètre de compétence du GUDA de Lyon
- de procéder à l’instruction de dossiers au titre de l’ordre public et de la fraude (consultations sécuritaires B2, TAJ, FPR ; si besoin, saisine des autorités de police et de justice), et le cas échéant de rédiger des signalements à l’OFPRA
- d’instruire les dossiers relatifs à des fins de protection internationale et, selon les cas, rédiger des mesures d’éloignement ou fiches de proposition pour retrait ou substitution de titre de séjour
- de mettre à jour les outils de suivi des dossiers signalés au titre de l’ordre public ou de la fraude
- de soutenir, au besoin, la mission hébergement en rédigeant des requêtes en référés mesures utiles à l’encontre des personnes en présence indue dans les structures d’hébergement pour demandeurs d’asile et le cas échéant de préparer leur éloignement
- d’assurer le suivi statistique de l’activité instruction
Votre environnement professionnel
Activité du service :
La DMI compte 5 bureaux, un pôle régional et une plateforme, pour environ 150 agents. Elle est chargée de mettre en œuvre les règles relatives aux droits des étrangers : accueil et séjour, droit d’asile et hébergement, procédures d’éloignement et contentieux, contrôle et confection des titres, demandes de naturalisation et intégration des étrangers régulièrement installés dans le département du Rhône. En co-pilotage avec le SGAR et la DREETS, la DMI est également en charge de l’animation régionale opérationnelle et stratégique des politiques d’asile, de lutte contre l’immigration irrégulière et d’intégration en Auvergne-Rhône-Alpes.
Composition et effectifs du bureau :
Le bureau de l’asile, de l’hébergement et du guichet unique comte 21 agents de préfecture (3A, 5B et 13C).
Liaisons hiérarchiques :
Le(la) chef(fe) de bureau et son adjoint(e)
Le(la) directeur(rice) des migrations et de l'intégration et son adjoint(e)
Liaisons fonctionnelles :
Ministère de l'Intérieur, direction de l'asile, l'Office Français de Protection des Réfugiés et Apatrides, les autres bureaux de la Direction des migrations et de l'intégration, l'Office Français de l'Immigration et de l'Intégration

Profil recherché :
Compétences principales mises en œuvre
Connaissances techniques :
Avoir des compétences juridiques : Niveau pratique Requis
Avoir des compétences en informatique – bureautique : Niveau initié Requis
Connaitre l’environnement professionnel : Niveau pratique À acquérir
Savoir faire :
Savoir appliquer la réglementation : Niveau pratique Requis
Savoir travailler en équipe : Niveau maîtrise Requis
Avoir l’esprit de synthèse : Niveau maîtrise Requis
Savoir analyser : Niveau initié Requis
Savoir être :
Avoir le sens des relations humaines : Niveau pratique Requis
Savoir s’adapter : Niveau maîtrise Requis
Savoir accueillir : Niveau pratique À acquérir
Savoir communiquer : Niveau pratique Requis
Vos perspectives
Les compétences mises en œuvre sur le poste permettent d’acquérir de bonnes connaissances juridiques et de développer la rédaction administrative.
À propos de l'offre
Informations complémentaires