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Plaquiste F/H

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Groupe JTI recrute : Plaquiste F/H à Bordes (64), CDD - 1 Mois. Offre publiée le 6 novembre 2026.

Groupe JTIPubliée il y a 2 h

CDD

Entreprise: Groupe JTI
Lieu: Bordes 64510
Contrat: CDD - 1 Mois
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Plaquiste

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Description du poste

L'agence RM INTERIM recrute 2 plaquistes niveau 2 (H/F) avec Travail en hauteur pour des chantiers du bâtiment. Vos missions - Poser des plaques de plâtre sur ossature métallique (cloisons, doublages, plafonds) - Monter des ossatures, rails et montants - Poser l'isolation (laine de verre ou de roche) entre les plaques - Réaliser les finitions : calfeutrement, bandes à joints, jointoiement - Lire et suivre les plans du chantier - Travailler en hauteur obligatoire - Veiller à la propreté et au rangement de votre zone de travail

- Vous avez une expérience confirmée en plaquisterie (niveau 2 : vous êtes autonome sur la pose et les finitions courantes). - Le travail en hauteur est obligatoire pour ce poste. Vous êtes à l'aise en hauteur et vous respectez les règles de sécurité (harnais, garde-corps). - Vous êtes soigneux, ponctuel et à l'aise pour travailler en équipe. - Diplôme apprécié : CAP/BP plâtrerie-plaquiste ou équivalent.

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Le marché de plaquiste — Pyrénées-Atlantiques (64)

9 offres de plaquiste ouvertes aujourd'hui dans le département (Pyrénées-Atlantiques), 54 en Nouvelle-Aquitaine, 413 en France.
Salaire proposé pour ce métier en Nouvelle-Aquitaine : médiane 2 050 € brut par mois, la moitié des offres entre 1 970 € et 2 120 € (sur 25 offres indiquant un salaire).
Types de contrat dans le département : 100 % Intérim.
Employeurs qui recrutent le plus de plaquiste dans le département : As Interim, Crit Interim, Groupe Morgan Services.

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Chiffres calculés le 6 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.

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Équipement de chantier

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Source : France Travail. Publiée le 6 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Contrat	CDD - 1 Mois Source : champ « contrat »
Lieu	Bordes 64510 Source : champ « lieu »
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Salaire	Non précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Travailler en hauteur obligatoire »
« Le travail en hauteur est obligatoire pour ce poste. »

Ce qui est seulement souhaité

« Diplôme apprécié : CAP/BP plâtrerie-plaquiste ou équivalent. »

Questions à poser au recruteur

Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).