Offres d'emploi › Bourgogne-Franche-Comté › Joigny

pétrisseur en industrie alimentaire (H/F/D)

Entreprise non communiquéePubliée il y a 4 jours

Intérim

Lieu: Joigny 89300
Contrat: Intérim - 1 Mois
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Activités des agences de placement de main-d'œuvre

Nouvelles offres chaque jour sur Facebook
Rejoignez le groupe « Offres d’emploi en Bourgogne-Franche-Comté – Le Recruteur »

Offres proches de celle-ci

Boucher (F/H) — Bucey-lès-Gy Intérim
Cariste H/F — Côte Intérim
Agent d'entretien industriel (H/F) — Joigny Intérim
Conducteur de ligne H/F — Côte Intérim
Technicien essais pression (H/F) — Saint-Florentin Intérim
Auxiliaire petite enfance (f/h) (H/F) — Dijon Intérim

Description du poste

L'entreprise, leader dans l'industrie agroalimentaire, recherche un Pétrisseur pour contribuer à la fabrication de produits de haute qualité. En tant que Pétrisseur, vous serez chargé de superviser l'ensemble du processus de pétrissage, garantissant ainsi l'homogénéité et la consistance de la pâte selon les normes requises. Vous aurez l'opportunité de travailler en collaboration avec une équipe dynamique et motivée pour atteindre des objectifs communs.
Réaliser les mélanges et pétrissages conformément aux recettes établies
Assurer le bon fonctionnement des équipements et signaler toute anomalie
Contrôler la qualité des produits à chaque étape du processus
Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
Collaborer avec l'équipe de production pour optimiser les processus
Le poste offre un environnement stimulant où chaque journée réserve de nouveaux défis et opportunités d'apprentissage. Contribuez activement à la production de produits alimentaires sains et savoureux plébiscités par les consommateurs.
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Postuler sur le site de l'offre →

🔔 Ne ratez pas les prochaines offres : ce type de poste – Yonne
Sur Telegram Par e-mailGratuit. Arrêt en un clic.

Envoyer à un proche sur WhatsApp Partager sur Facebook

D’autres offres dans l’Yonne (89)

Agent d'entretien industriel (H/F) — Joigny · Intérim · 1 920 €/mois
Aide ménager(e) à Joigny (H/F) — Joigny · CDD
MEDECIN GENERALISTE (H/F) — Joigny · Intérim
Agent / Agente de résidence (H/F) — Joigny · CDI · 1 890 €/mois
Auxiliaire de vie en alternance H/F — Joigny · Alternance
Auxiliaire de vie en alternance H/F — Joigny · Alternance
Conducteur / Conductrice d'équipement agroalimentaire (H/F) — Joigny · Intérim
Conseiller vendeur / Conseillère vendeuse en laisser sur place auprès des particuliers (H/F) — Joigny · Intérim

Toutes les offres dans l’Yonne (1 259) · Toute la région Bourgogne-Franche-Comté

Préparer son entretien d'embauche

Livre « réussir son entretien d'embauche »
Questions types et réponses qui marchent.Voir sur Amazon
Guide CV et lettre de motivation
Pour un CV qui passe les filtres des recruteurs.Voir sur Amazon
Porte-documents A4
Arriver avec CV et diplômes en bon état.Voir sur Amazon

Liens affiliés : nous pouvons percevoir une commission, sans surcoût pour vous.

Source : France Travail. Publiée le 29 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 19 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Contrat	Intérim - 1 Mois Source : champ « contrat »
Lieu	Joigny 89300 Source : champ « lieu »
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Salaire	Non précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« En tant que Pétrisseur, vous serez chargé de superviser l'ensemble du processus de pétrissage, garantissant ainsi l'homogénéité et la consistance de la pâte selon les normes requises. »

Questions à poser au recruteur

Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).