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Offres d'emploi › Normandie › Cany-Barville

Peintre sableur industriel / Peintre sableuse industrielle (H/F)

Temporis FécampPubliée il y a 4 jours
Intérim
Lieu
Cany-Barville 76450
Contrat
Intérim - 3 Mois
Durée du travail
35H/semaine
Expérience
2 An(s)
Secteur
Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste

Nous recrutons pour notre client, acteur reconnu dans le secteur de l'industrie et du traitement de surfaces, un peintre industriel H/F dans le cadre d'une mission en intérim basée à Cany Barville.

Votre mission

- Préparer les surfaces à traiter (dégraissage, décapage, sablage, grenaillage)
- Réaliser des opérations de sablage et de grenaillage
- Appliquer des peintures industrielles (airless, pistolet.)
- Contrôler l'épaisseur et la qualité des couches appliquées
- Respecter les procédures de traitement de surface
- Assurer l'entretien du matériel utilisé
- Travailler en atelier ou sur chantier industriel
- Collaborer avec les équipes de production
- Respecter strictement les consignes de sécurité, les procédures internes et les normes qualité
- Renseigner les supports de suivi et assurer un reporting précis des opérations effectuées

Habilitations requises

- Expérience en peinture industrielle, sablage et grenaillage
- Maîtrise des techniques d'application de peinture
- Capacité à travailler en environnement industriel
- Port des EPI et respect des consignes de sécurité
- ACQPA serait un plus

Rémunération & avantages

- À partir de 13,50€/h brut
- Indemnités de fin de mission et congés payés (+21%)
- Acomptes hebdomadaires possibles
- Compte Épargne Temps (CET)
- Mutuelle (selon conditions)
- Accès au CE (loisirs, cinéma, concerts.)
- Avantages FASTT (logement, mobilité, garde d'enfants.)
- Application mobile pour la gestion de vos documents

Votre profil

- Vous êtes rigoureux(se), précis(e) et autonome
- Vous êtes à l'aise en environnement industriel
- Vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire

Conditions

- Durée : 3 mois
- Horaires : 35h/semaine, du lundi au vendredi

Fort d'un réseau de plus de 200 agences d'emploi réparties sur l'ensemble du territoire, votre agence vous accompagne dans vos projets professionnels avec proximité et expertise.
Implantée localement, Temporis Fécamp intervient sur un large bassin d'emploi : Goderville, Saint Léonard, Épreville, Criquetot-l'Esneval, Turretot, Gonneville-la-Mallet, Étretat, Sassetot-le-Mauconduit, Les Loges, Valmont, Yport, Tourville-les-Ifs, Thiétreville, Angerville-l'Orcher...
Nous accompagnons chaque jour nos intérimaires dans de nombreux secteurs d'activité : industrie, logistique, BTP, transport, ressources humaines, administratif et tertiaire.*

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Source : France Travail. Publiée le 29 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.

Décodeur de l'annonce

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Salaire« À partir de 13,50€/h brut »
Source : texte de l'annonce
ContratIntérim - 3 Mois — « Durée : 3 mois »
Source : champ « contrat » et texte
Horaires35H/semaine — « Horaires : 35h/semaine, du lundi au vendredi »
Source : texte de l'annonce
LieuCany-Barville 76450
Source : champ « lieu »
Expérience2 An(s) — « Vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire »
Source : texte de l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Habilitations requises »

Ce qui est seulement souhaité

  • « ACQPA serait un plus »

Avantages cités dans l'annonce

Mutuelle

Questions à poser au recruteur

  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (3)
Brut
Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
Intérim
Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
EPI
Équipements de protection individuelle (chaussures de sécurité, gants…), fournis par l'employeur.

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