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Peintre en bâtiment (H/F)

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Offre d'emploi : Peintre en bâtiment (H/F) à MULHOUSE (68), CDD - 8 Mois. Offre publiée le 5 novembre 2026.

Entreprise non communiquéePubliée il y a 3 jours

CDD

Lieu: MULHOUSE 68100
Contrat: CDD - 8 Mois
Durée du travail: Temps plein
Expérience: 2 An(s)
Secteur: Travaux de peinture et vitrerie

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Description du poste

Vous serez chargé(e) de préparer les supports et d'appliquer des peintures, des revêtements ainsi que d'autres finitions sur différents types de surfaces.
Vos principales missions seront :
- Préparer les surfaces à peindre (ponçage, nettoyage, application d'enduits).
- Appliquer les couches de peinture, vernis, laques, et autres revêtements sur murs, plafonds et autres supports.
- Réaliser des finitions décoratives et spéciales selon les demandes du client.
- Assurer la gestion et l'entretien du matériel et des équipements.
- Respecter les normes de sécurité et d'hygiène sur les chantiers.
- Effectuer des travaux de rénovation et de décoration en respectant les délais et la qualité attendue

Vous devez être titulaire du permis car vous vous déplacez quotidiennement sur les chantier (sur Mulhouse et Strasbourg).
Le véhicule est fourni par l'employeur.

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Le marché de peintre en bâtiment — Haut-Rhin (68)

3 offres de peintre en bâtiment ouvertes aujourd'hui dans le département (Haut-Rhin), 24 en Grand Est, 257 en France.
Salaire proposé pour ce métier en Grand Est : médiane 1 920 € brut par mois, la moitié des offres entre 1 870 € et 2 010 € (sur 12 offres indiquant un salaire).
Types de contrat dans le département : 67 % Intérim, 33 % CDD.
Employeurs qui recrutent le plus de peintre en bâtiment dans le département : Gezim Interim, Temporis Mulhouse.

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Chiffres calculés le 8 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.

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Équipement de chantier

Chaussures de sécurité S3
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Source : France Travail. Publiée le 5 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 jours.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Contrat	CDD - 8 Mois Source : champ « contrat »
Horaires	Temps plein Source : champ « durée du travail »
Lieu	MULHOUSE 68100 Source : champ « lieu »
Expérience	2 An(s) Source : champ « expérience »
Salaire	Non précisé dans l'annonce
Horaires précis et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Vous devez être titulaire du permis car vous vous déplacez quotidiennement sur les chantier (sur Mulhouse et Strasbourg). »

Questions à poser au recruteur

Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).