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Pâtissier (H/F)

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ACTUAL VALLET 1113 recrute : Pâtissier (H/F) à Clisson (44), CDI, Horaire de 13.0 Euros à 15.0 Euros. Offre publiée le 6 novembre 2026.

ACTUAL VALLET 1113Publiée il y a 2 jours

CDI

Entreprise: Actual Vallet 1113
Lieu: Clisson 44190
Contrat: CDI
Durée du travail: Temps plein
Salaire: Horaire de 13.0 Euros à 15.0 Euros
Expérience: 1 An(s)
Secteur: Activités des agences de travail temporaire

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Description du poste

Notre agence Actual Vallet recherche pour son client situé à Clisson, un(e) Pâtissier(ère) H/F passionné(e) pour rejoindre ses équipes.
Vous aimez régaler les clients au quotidien et travailler dans une ambiance saine ? L'entreprise place la bienveillance et l'esprit d'équipe au coeur de son fonctionnement, avec la volonté réelle de vous accompagner durablement.
Vos missions principales : - Fabrication : préparer les pâtisseries dans le respect des recettes et des directives- Saisonnalité : participer à la mise en place des offres saisonnières- Mise en valeur : veiller à l'attractivité des produits- Sécurité alimentaire : respecter et être garant des normes d'hygiene HACCP- Entretien : garantir la propreté du poste et des équipements

Salaire entre 2040EUR et 2250EUR Brut selon profilAvantages : participation et intéressement, 13ème mois, prime d'assiduité (sous conditions),

- Vous êtes titulaire d'un CAP / BEP ou Bac Pro Pâtisserie (ou équivalent).- Vous avez une première expérience en grande distribution ou en boulangerie-pâtisserie artisanale -Vous avez le sens du détail, l'esprit d'équipe et le goût du travail bien fait.
Envie de mettre la main à la pâte ? Postulez dès maintenant auprès de votre agence Actual Vallet !

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Le marché de pâtissier — Loire-Atlantique (44)

14 offres de pâtissier ouvertes aujourd'hui dans le département (Loire-Atlantique), 37 en Pays de la Loire, 478 en France.
Salaire proposé pour ce métier en Pays de la Loire : médiane 2 200 € brut par mois, la moitié des offres entre 2 050 € et 2 350 € (sur 13 offres indiquant un salaire).
Types de contrat dans le département : 50 % CDI, 29 % Intérim, 21 % Alternance.
Employeurs qui recrutent le plus de pâtissier dans le département : Reso 44, Interaction Nantes Nord, Bouillon De Poule.

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Chiffres calculés le 9 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.

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Source : France Travail. Publiée le 6 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Horaire de 13.0 Euros à 15.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	CDI Source : champ « contrat »
Horaires	Temps plein Source : champ « durée du travail »
Lieu	Clisson 44190 Source : champ « lieu »
Expérience	1 An(s) Source : champ « expérience »
Horaires précis et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Salaire comparé : 2 120 € brut par mois (équivalent mensuel), soit dans la fourchette courante des offres de pâtissier en France (médiane 2 070 €, la moitié entre 1 920 € et 2 250 € ; 185 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Vous êtes titulaire d'un CAP / BEP ou Bac Pro Pâtisserie (ou équivalent). »

Avantages cités dans l'annonce

intéressement · 13ème mois · prime d'assiduité

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (5)

13e mois: Prime annuelle équivalente à un mois de salaire supplémentaire, versée en une ou plusieurs fois.
Intéressement: Prime collective liée aux résultats ou aux performances de l'entreprise, selon un accord.
Participation: Part des bénéfices redistribuée aux salariés, obligatoire dans les entreprises d'au moins 50 salariés.
Brut: Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
HACCP: Méthode d'hygiène et de sécurité alimentaire ; une formation est souvent demandée en restauration.