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Ouvrier / Ouvrière de fabrication des industries alimentaires (H/F)

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RandstadPubliée il y a 4 jours

Intérim

Entreprise: Randstad
Lieu: Mené 22330
Contrat: Intérim - 6 Mois
Salaire: Mensuel de 1966.86 Euros
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Activités des agences de travail temporaire

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Description du poste

Description du poste :

Prêt(e) à donner du goût à votre quotidien comme Agent de production agroalimentaire (F/H Vous contribuez à la fabrication de produits agroalimentaires au sein d'un site industriel, en garantissant qualité, sécurité et efficacité à chaque étape Vous approvisionnez les lignes et les machines afin d'assurer la continuité des opérations Vous assemblez, conditionnez et emballez les produits finis avec rigueur et soin Vous contrôlez visuellement les produits et maintenez votre poste propre, rangé et conforme aux consignes

Une proposition inédite pour ce poste Contrat: Intérim Durée: 6/mois Salaire: 13.38 euros/heure

Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle Indemnité kilométrique

Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.

Description du profil :

Vous êtes une personne rigoureuse et dynamique, prête à contribuer durablement à une production agroalimentaire exigeante et collective - Vous respectez scrupuleusement les règles d'hygiène, de sécurité, de qualité et les cadences de production - Vous travaillez efficacement en équipe, avec ponctualité, fiabilité et sens de l'organisation - Vous réalisez avec soin l'approvisionnement, le conditionnement, l'emballage et le contrôle visuel des produits - Un CAP Opérateur en industries agroalimentaires ou une formation équivalente constitue un atout, débutant-e accepté-e

Processus de recrutement

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Le marché d'ouvrier de fabrication des industries alimentaires — Côtes-d'Armor (22)

12 offres d'ouvrier de fabrication des industries alimentaires ouvertes aujourd'hui dans le département (Côtes-d'Armor), 24 en Bretagne, 119 en France.
Salaire proposé pour ce métier en Bretagne : médiane 1 810 € brut par mois, la moitié des offres entre 1 810 € et 1 940 € (sur 23 offres indiquant un salaire).
Types de contrat dans le département : 92 % Intérim.
Employeurs qui recrutent le plus d'ouvrier de fabrication des industries alimentaires dans le département : Randstad, Randstad, Adecco.

Toutes les offres d'ouvrier de fabrication des industries alimentaires · Emploi à Mené · Emploi en Bretagne

Chiffres calculés le 2 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.

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Source : France Travail. Publiée le 29 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 16 h. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 2 fois depuis le 6 octobre 2026.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Mensuel de 1966.86 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	Intérim - 6 Mois Source : champ « contrat »
Lieu	Mené 22330 Source : champ « lieu »
Expérience	Débutant accepté — « Un CAP Opérateur en industries agroalimentaires ou une formation équivalente constitue un atout, débutant-e accepté-e » Source : texte de l'annonce
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Salaire comparé : 1 970 € brut par mois (équivalent mensuel), soit au-dessus de la fourchette courante des offres d'ouvrier de fabrication des industries alimentaires en Bretagne (médiane 1 810 €, la moitié entre 1 810 € et 1 950 € ; 23 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Un CAP Opérateur en industries agroalimentaires ou une formation équivalente constitue un atout, débutant-e accepté-e »

Avantages cités dans l'annonce

Indemnité kilométrique

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (1)