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Offres d'emploi › Pays de la Loire › Nantes

Monteur livreur (H/F)

Entreprise non communiquéePubliée il y a 3 jours
CDD
Lieu
NANTES 44000
Contrat
CDD - 3 Mois
Durée du travail
Temps plein
Salaire
Mensuel de 2138.33 Euros - + intéressement, prime vacances, prime fin d'année
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Commerce de gros (commerce interentreprises) d'autres machines et équipements de bureau
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Description du poste

Nous sommes une entreprise spécialisée dans la vente et la livraison de mobilier de bureau neuf et occasion.
Nous recherchons un profil pour un poste de monteur/livreur préparateur de commande/logistique en fonction de l'activité, nous recherchons quelqu'un de bricoleur, polyvalent et dynamique avec un bon contact client.

Une expérience dans l'un des domaines cités serait un plus.

Il faut impérativement le permis B (boite de vitesse manuelle).
travail sur 4,5 jours, semaine de 39h (4 heures supp rémunérées selon barême)

CDI probable à l'issue

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Source : France Travail. Publiée le 30 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 jours.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

SalaireMensuel de 2138.33 Euros - + intéressement, prime vacances, prime fin d'année
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratCDD - 3 Mois
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein
Source : champ « durée du travail »
LieuNANTES 44000
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
Horaires précis et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Il faut impérativement le permis B (boite de vitesse manuelle). »

Ce qui est seulement souhaité

  • « Une expérience dans l'un des domaines cités serait un plus. »

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (1)
Polyvalence
Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.

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