Offres d'emploi › Pays de la Loire
Monteur-câbleur (H/F)
♿ Employeur : entreprise adaptée ou ESAT — offres emploi et handicap en Pays de la Loire
I.D.E.M. 85Publiée il y a 6 h
- Entreprise
- I.d.e.m. 85
- Lieu
- STE FLORENCE 85140
- Contrat
- CDD - 6 Mois
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Mensuel de 1867.02 Euros - CDD dans un premier temps (6 mois) puis CDI
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Mécanique industrielle
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Description du poste
- Effectuer le montage, câblage, assemblage simple à moyennement complexe de composants en petites et moyennes séries selon des procédures précises et détaillées
- Préparer son poste de travail en fonction des produits ou sous-ensembles à réaliser (outillage, espace de travail, consommable.)
- Utiliser et comprendre le schéma / plan et/ou prototype électrique et/ou mécanique simple à moyennement complexe (plan avec diversité de connexions limitées, avec nomenclature)
- Comprendre et appliquer le mode opératoire / dossier de production
- Connaitre les éléments nécessaires à la fabrication d'un produit
- Respecter le planning de production et l'organisation LEAN
- Exécuter les procédés de montage / câblage / assemblage simples à moyennement complexes dans son périmètre d'habilitation (coupe, sertissage, dénudage, dégainage, étamage, soudure étain, montages d'éléments.)
- Exécuter un prototype et une nomenclature simple selon dossier technique client sous supervision de l'encadrant
- Savoir utiliser les gabarits afférents de montage / câblage / assemblage à disposition
- Conditionner les ensembles réalisés et identifier les conditionnements pour la livraison
- Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages à disposition, l'entretien et le rangement du poste et des ateliers de production
- Exécuter les procédures de contrôle :
- Effectuer son autocontrôle et solliciter si besoin son encadrant
- Renseigner les fiches de contrôle qualité
- Renseigner le dossier de production et signaler tout dysfonctionnement
- Effectuer le contrôle visuel et fonctionnel avec mise sous tension selon périmètre d'habilitation électrique
- Exécuter des réparations simples et retouches sur les produits non conformes, selon procédure et dossier client
- Préparer son poste de travail en fonction des produits ou sous-ensembles à réaliser (outillage, espace de travail, consommable.)
- Utiliser et comprendre le schéma / plan et/ou prototype électrique et/ou mécanique simple à moyennement complexe (plan avec diversité de connexions limitées, avec nomenclature)
- Comprendre et appliquer le mode opératoire / dossier de production
- Connaitre les éléments nécessaires à la fabrication d'un produit
- Respecter le planning de production et l'organisation LEAN
- Exécuter les procédés de montage / câblage / assemblage simples à moyennement complexes dans son périmètre d'habilitation (coupe, sertissage, dénudage, dégainage, étamage, soudure étain, montages d'éléments.)
- Exécuter un prototype et une nomenclature simple selon dossier technique client sous supervision de l'encadrant
- Savoir utiliser les gabarits afférents de montage / câblage / assemblage à disposition
- Conditionner les ensembles réalisés et identifier les conditionnements pour la livraison
- Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages à disposition, l'entretien et le rangement du poste et des ateliers de production
- Exécuter les procédures de contrôle :
- Effectuer son autocontrôle et solliciter si besoin son encadrant
- Renseigner les fiches de contrôle qualité
- Renseigner le dossier de production et signaler tout dysfonctionnement
- Effectuer le contrôle visuel et fonctionnel avec mise sous tension selon périmètre d'habilitation électrique
- Exécuter des réparations simples et retouches sur les produits non conformes, selon procédure et dossier client
Source : France Travail. Publiée le 13 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Mensuel de 1867.02 Euros - CDD dans un premier temps (6 mois) puis CDI Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDD - 6 Mois Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | STE FLORENCE 85140 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Habilitation électrique
- Autorisation délivrée par l'employeur, après formation, pour travailler sur ou près d'installations électriques (B0, BS, BR, B1V, B2V…).
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