Manutentionnaire (h/f) (H/F)

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ADECCOPubliée il y a 5 jours

Intérim

Entreprise: Adecco
Lieu: Lauwin-Planque 59553
Contrat: Intérim - 5 Jour(s)
Durée du travail: Temps plein
Salaire: Horaire de 13.49 Euros à 13.5 Euros
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Activités des agences de travail temporaire

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Description du poste

Vous possédez le Caces nacelle R486B OBLIGATOIREMENT A JOUR !
Déblocage de colis avec manipulation du Caces nacelle R486B (OBLIGATOIREMENT à jour !), tri, étiquetage
Poste en 3x8 matin, après-midi, nuit, ou week-end
Respecter strictement les normes de sécurité, de qualité et de production est indispensable pour ce poste

Déblocage de colis avec manipulation du Caces nacelle R486B, tri, étiquetage
Poste en 3x8 matin après-midi nuit ou week end
Respecter strictement les normes de sécurité, de qualité et de production est indispensable pour ce poste

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Source : France Travail. Publiée le 17 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Horaire de 13.49 Euros à 13.5 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	Intérim - 5 Jour(s) Source : champ « contrat »
Horaires	Temps plein — « Poste en 3x8 matin, après-midi, nuit, ou week-end » Source : texte de l'annonce
Lieu	Lauwin-Planque 59553 Source : champ « lieu »
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Salaire comparé : 2 050 € brut par mois (équivalent mensuel), soit au-dessus de la fourchette courante des offres de manutentionnaire en Hauts-de-France (médiane 1 870 €, la moitié entre 1 870 € et 1 970 € ; 41 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Vous possédez le Caces nacelle R486B OBLIGATOIREMENT A JOUR ! »
« Respecter strictement les normes de sécurité, de qualité et de production est indispensable pour ce poste »
« Respecter strictement les normes de sécurité, de qualité et de production est indispensable pour ce poste »

Questions à poser au recruteur

À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (1)