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Manoeuvre bâtiment (F/H) / Saint-Saturnin-Lès-Apt
- Entreprise
- Adequat Interim
- Lieu
- Apt 84400
- Contrat
- Intérim - 6 Mois
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Mensuel de 1867.02 Euros à 2250.0 Euros
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
Prêt à bâtir votre avenir? Votre Agence Adéquat APT recrute de nouveaux talents pour le poste de : MANOEUVRE F/H.
Au sein d'une entreprise de maçonnerie générale implantée à Saint-Saturnin-Lès-Apt, nous vous offrons une opportunité unique de développer votre carrière dans un environnement dynamique et stimulant.
Contribuez à la construction de maisons dans notre beau paysage du Luberon,
en laissant votre empreinte dans cette région ensoleillée!
Missions taillées sur mesure :
En tant que Manoeuvre F/H, vous jouerez un rôle essentiel dans le bon déroulement des différents chantiers:
- Assister les maçons expérimentés : Vous soutiendrez l'équipe de maçons dans leurs tâches quotidiennes, en préparant les matériaux, en transportant les outils et en aidant à la mise en place des équipements sur le chantier.
- Préparer les chantiers : Vous participerez à la préparation des chantiers en aidant à la mise en place des coffrages, en nettoyant les zones de travail et en assurant le bon déroulement des opérations.
- Approvisionner en matériaux : Vous serez chargé(e) de la réception, du déchargement et du stockage des matériaux sur le chantier, en veillant à leur bon état et à leur disponibilité pour les travaux.
- Assurer le nettoyage et le rangement : A la fin des travaux, vous veillerez au nettoyage et au rangement du chantier, en assurant la sécurité et la propreté des lieux.
Nous recherchons des candidats sérieux, motivés et dynamiques, prêts à s'investir dans le domaine de la maçonnerie.
Les qualités requises sont :
- Sens du travail en équipe
- Capacité à suivre les consignes et à travailler sous la direction d'un chef de chantier
- Polyvalence et adaptabilité
- Motivation à apprendre et à évoluer dans le métier
Découvrez les avantages de votre future mission en intérim :
- 39 heures par semaine
- Panier repas
- Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices + CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
- Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).
Construisez votre carrière professionnelle dès aujourd'hui : Prenez contact avec votre agence au ## ## ## ## ## ou envoyez nous votre candidature.
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Équipement de chantier
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Source : France Travail. Publiée le 2 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Mensuel de 1867.02 Euros à 2250.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Intérim - 6 Mois Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Apt 84400 — « Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). » Source : champ « lieu » et texte |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Prise de poste | « Poste à pourvoir dès la rentrée / Mission longue durée » Source : texte de l'annonce |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
Salaire comparé : 2 060 € brut par mois (équivalent mensuel), soit au-dessus de la fourchette courante des offres de manoeuvre bâtiment en France (médiane 1 870 €, la moitié entre 1 870 € et 1 920 € ; 76 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Les qualités requises sont »
Avantages cités dans l'annonce
Panier repas · Primes collectives · participation aux bénéfices · mutuelle
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (3)
- Participation
- Part des bénéfices redistribuée aux salariés, obligatoire dans les entreprises d'au moins 50 salariés.
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
- Polyvalence
- Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.
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