Offres d'emploi › Grand Est › Strasbourg
Manager en Cabinet d'Expertise Comptable H/F
Entreprise non communiquéePubliée il y a 5 h
- Lieu
- Strasbourg 67000
- Contrat
- CDI
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Assistant / Assistante comptable
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Description du poste
JE RECHERCHE UN MANAGER EN EXPERTISE COMPTABLE H/F EN CDI À
STRASBOURG._
_Vous intégrez un cabinet à taille humaine d'une dizaine de
personnes et devenez le bras droit de l'Expert-Comptable._
_VOS MISSIONS :_
* _Superviser et participer à la montée en compétences des
collaborateurs comptables ;_
* _Réaliser et superviser les travaux de révision ;_
* _Rédiger la note de synthèse et préparer le projet de bilan ;_
* _Formaliser les conclusions ;_
* _Présentation et analyse des éléments de pilotage type tableaux
de bord ;_
* _Coanimation du rendez-vous de présentation du bilan ;_
_CE QUE LE CABINET VOUS PROPOSE :_
* _RÉMUNÉRATION FIXE ENTRE 50 ET 60K_
* _RÉMUNÉRATION VARIABLE DE 20K/AN_
* _RTT, HORAIRES FLEXIBLES (STATUT CADRE)_
* _1 JOUR DE TÉLÉTRAVAIL PAR SEMAINE_
_LES PLUS DU CABINET :_
* _UN CABINET MODERNE ET DYNAMIQUE_
_Vous rejoignez une équipe d'une petite dizaine de personnes au
sein d'un environnement, convivial et dynamique._
* _MOINS DE QUANTITÉ = PLUS DE QUALITÉ_
_Vous intervenez sur des dossiers variés et des missions à forte
valeur ajoutée, avec la possibilité de jouer un rôle clé dans le
développement du cabinet._
* _UNE ORGANISATION DU TRAVAIL FLEXIBLE ET CONFORTABLE_
_Télétravail, horaires flexibles, RTT... Tout est pensé pour
favoriser un bon équilibre entre vie professionnelle et vie
personnelle._
* _VOTRE PERSONNALITÉ FERA LA DIFFÉRENCE_
_Le cabinet recherche avant tout une personne expérimentée, qui
souhaite s'investir dans un projet collectif. Vous êtes ambitieux,
aimez prendre des initiatives et souhaitez contribuer à la croissance
d'un cabinet ? Cette opportunité pourrait vous correspondre !_
STRASBOURG._
_Vous intégrez un cabinet à taille humaine d'une dizaine de
personnes et devenez le bras droit de l'Expert-Comptable._
_VOS MISSIONS :_
* _Superviser et participer à la montée en compétences des
collaborateurs comptables ;_
* _Réaliser et superviser les travaux de révision ;_
* _Rédiger la note de synthèse et préparer le projet de bilan ;_
* _Formaliser les conclusions ;_
* _Présentation et analyse des éléments de pilotage type tableaux
de bord ;_
* _Coanimation du rendez-vous de présentation du bilan ;_
_CE QUE LE CABINET VOUS PROPOSE :_
* _RÉMUNÉRATION FIXE ENTRE 50 ET 60K_
* _RÉMUNÉRATION VARIABLE DE 20K/AN_
* _RTT, HORAIRES FLEXIBLES (STATUT CADRE)_
* _1 JOUR DE TÉLÉTRAVAIL PAR SEMAINE_
_LES PLUS DU CABINET :_
* _UN CABINET MODERNE ET DYNAMIQUE_
_Vous rejoignez une équipe d'une petite dizaine de personnes au
sein d'un environnement, convivial et dynamique._
* _MOINS DE QUANTITÉ = PLUS DE QUALITÉ_
_Vous intervenez sur des dossiers variés et des missions à forte
valeur ajoutée, avec la possibilité de jouer un rôle clé dans le
développement du cabinet._
* _UNE ORGANISATION DU TRAVAIL FLEXIBLE ET CONFORTABLE_
_Télétravail, horaires flexibles, RTT... Tout est pensé pour
favoriser un bon équilibre entre vie professionnelle et vie
personnelle._
* _VOTRE PERSONNALITÉ FERA LA DIFFÉRENCE_
_Le cabinet recherche avant tout une personne expérimentée, qui
souhaite s'investir dans un projet collectif. Vous êtes ambitieux,
aimez prendre des initiatives et souhaitez contribuer à la croissance
d'un cabinet ? Cette opportunité pourrait vous correspondre !_
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Source : France Travail. Publiée le 4 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 h.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | Strasbourg 67000 Source : champ « lieu » |
| Télétravail | « _1 JOUR DE TÉLÉTRAVAIL PAR SEMAINE_ » Source : texte de l'annonce |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce qui est seulement souhaité
- « souhaite s'investir dans un projet collectif. »
Avantages cités dans l'annonce
RTT
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
- RTT
- Jours de réduction du temps de travail, accordés quand l'horaire dépasse 35 h par semaine.
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