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Manager de Production Industrielle (H/F)
CHATEAUROUX recrute : Manager de Production Industrielle (H/F) à Issoudun (36), CDI. Offre publiée le 10 novembre 2026.
- Entreprise
- Chateauroux
- Lieu
- Issoudun 36100
- Contrat
- CDI
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
Véritable manager de proximité, vous prenez en charge une équipe d'une quinzaine de collaborateurs et contribuez activement à la performance industrielle de votre périmètre.
Rattaché(e) à la Direction de Production, vous Encadrez, animez et accompagnez une équipe d'environ 15 collaborateurs.
- Garantissez l'atteinte des objectifs en matière de sécurité, qualité, coûts et délais.
- Pilotez l'activité quotidienne de votre secteur et gérez les priorités opérationnelles.
- Analysez les indicateurs de performance et mettez en œuvre les actions correctives adaptées.
- Contribuez à la résolution des problématiques qualité et à la réduction des non-conformités.
- Déployez les outils Lean Manufacturing et animez les démarches d'amélioration continue.
- Accompagnez les projets de montée en capacité, de transformation et d'optimisation industrielle.
- Travaillez en étroite collaboration avec les équipes Qualité, Méthodes, Maintenance, Supply Chain et HSE.
Description du profil Formation supérieure de type Bac+5 Ingénieur ou équivalent.
- Expérience réussie en management d'équipes de production dans un environnement industriel.
- Maîtrise des outils d'amélioration continue et du Lean Manufacturing.
- Bonne compréhension des flux de production et des procédés industriels.
- Leadership, sens de l'organisation et capacité à fédérer les équipes autour des objectifs.
Vous appréciez autant le pilotage de la performance que la présence terrain auprès de vos équipes.
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Source : France Travail. Publiée le 10 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | Issoudun 36100 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Description du profil Formation supérieure de type Bac+5 Ingénieur ou équivalent. »
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
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