INFIRMIER(ERE) DE PRATIQUE AVANCEE - IPA (H/F)

RESPONSABILITÉS :

En tant qu'INFIRMIER(ERE) DE PRATIQUE AVANCÉE, vos missions seront :
Activités principales du poste :
- Participer à l'organisation du parcours de soins et de santé du patient, en collaboration avec le médecin et l'équipe.
- Conduire les activités d'orientation, d'éducation, de prévention ou de dépistage.
- Réaliser un entretien avec le patient, effectuer son anamnèse et procéder à son examen clinique selon les listes*.
- Prendre en charge les patients suivant un protocole établi par le médecin.
- Contribuer à la recherche en participant aux travaux relatifs à l'exercice infirmier.
- Effectuer des évaluations cliniques et des surveillances cliniques et paracliniques.
- Réaliser les actes techniques et demander les actes de suivi et de prévention inscrits sur les listes*.
- Prescrire des médicaments non soumis à prescription médicale obligatoire (selon les listes*).
- Prescrire des dispositifs médicaux non soumis à prescription médicale obligatoire (selon les listes*), et des examens de biologie médicale (selon les listes*).
- Renouveler des prescriptions médicales, en les adaptant si nécessaire (selon les listes*).
- Alerter le médecin référent en cas d'aggravation de l'état de santé du patient.
- Contribuer à l'analyse et à l'évaluation des pratiques professionnelles infirmières et à leur amélioration.
- Participer à la diffusion et à l'appropriation des données probantes au sein de l'équipe.
- Participer à l'évaluation des besoins en formation de l'équipe et à l'élaboration des actions de formation.
- Réaliser des transmissions claires et pertinentes auprès du médecin, du cadre de santé et de l'équipe pluriprofessionnelle.
Conditions particulières d'exercice :
- Travail du lundi au vendredi, à 100% de quotité.
Vos avantages :
- Parcours d'intégration, de formation, d'accompagnement professionnel au travers de la mutation et de la promotion professionnelle
- Idéalement situé à proximité de commerces
- 28 CA + RTT (possibilité de dépôt sur un CET)
- 2 crèches sur le site de Nîmes
- Inscription possible au Comité de Gestion des Œuvres Sociales (CGOS, opérateur gérant l'action sociale en faveur des personnels hospitaliers)
- Points de restauration sur le site de Caremeau : restaurant du personnel, cafétéria (pour les usagers et agents) et distributeurs de repas en barquettes
- Parcours de santé sur le site de Nîmes
- Accessibilité : à 5 min de l'autoroute, 40 min des plages et des montagnes cévenoles, 30 min de Montpellier.
- Desservi par les bus, le trambus T2, application de covoiturage du CHU

PROFIL RECHERCHÉ :

Votre profil :
- Titulaire du diplôme diplôme d'état infirmier en pratique avancée IPA
- 3 ans d'exercice
- Connaissance des pathologies prise en charges et des soins
- Connaissance du milieu hospitalier (organisation et fonctionnement interne d'un établissement de santé) et du travail en réseau avec l'extérieur
- Qualités relationnelles
- Maitrise de la méthodologie d'analyse
- Prise de recul
- Rigueur
- Disponibilité

Vos compétences :
- SAVOIR-FAIRE
- Contribuer à organiser les parcours patients confiés
- Evaluer l'état de santé de patients en relais de consultations médicales pour des pathologies identifiées
- Définir et mettre en œuvre le projet de soins personnalisé du patient à partir de l'évaluation globale de son état de santé
- Concevoir et mettre en œuvre des actions de prévention et d'éducation thérapeutique
- Organiser les parcours de soins et de santé de patients en collaboration avec l'ensemble des acteurs concernés hospitalier, GHT et extrahospitalier
- Mettre en place et conduire des actions d'évaluation et d'amélioration des pratiques professionnelles en exerçant un leadership clinique
- Rechercher, analyser et produire des données professionnelles et scientifiques
- Etablir des relations de collaboration avec l'ensemble des acteurs médicaux et non médicaux
- Animer des réunions et/ou des groupes dans un objectif de sensibilisation, d'information.
- Travailler en équipe.
- Gérer les situations complexes et être force de proposition
- Lire l'anglais scientifique
- Maîtriser l'outil informatique.
savoir ETRE :
- Gérer les situations avec réactivité
- Gérer le stress
- Avoir le sens de l'écoute et du dialogue.
- Savoir négocier
- Savoir se positionner.
- Avoir l'esprit d'équipe.
- Avoir le sens de la communication.
- Développer et entretenir un réseau relationnel avec les acteurs clés (médecins, cadres de santé, paramédicaux).
- Être pédagogue
- Avoir un leadership clinique
- Faire du reporting et rendre compte.