Offres d'emploi › Pays de la Loire › Mayenne
Hydraulicien H/F
Offre d'emploi : Hydraulicien H/F à Mayenne (53), Intérim - 1 Mois. Offre publiée le 6 novembre 2026.
Entreprise non communiquéePubliée il y a 51 min
- Lieu
- Mayenne 53100
- Contrat
- Intérim - 1 Mois
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Activités des agences de placement de main-d'œuvre
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Description du poste
Donnez vie aux systèmes hydrauliques de demain !
Rejoignez une entreprise spécialisée dans la conception, la fabrication et l'assemblage de systèmes et équipements hydrauliques et mettez vos compétences techniques au service de réalisations de qualité !
Pour vivre cette belle aventure, votre agence CRIT Mayenne recrute son futur Hydraulicien (H/F).
Dans le cadre de cette nouvelle opportunité, vos missions seront :
Lire et interpréter les plans et schémas hydrauliques
Réaliser le montage et l'assemblage des différents composants hydrauliques
Effectuer le raccordement des flexibles, tuyauteries et équipements
Installer et régler les différents éléments hydrauliques
Effectuer les contrôles et essais des installations
Identifier les éventuelles anomalies et réaliser les opérations de dépannage nécessaires
Assurer la conformité des équipements avant leur mise en service
Respecter les procédures de fabrication, de qualité et de sécurité
Les infos pratiques :
Horaires : Journée
Rémunération : selon profil et expérience
Avantages : selon les conditions de l'entreprise
Durée : mission intérim avec possibilité de longue durée
Mes avantages CRIT :
Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés
Compte Épargne Temps (CET) déblocable à tout moment
Acompte de paie hebdomadaire si besoin
Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
Application My Crit pour un suivi facile
Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
Le processus de recrutement :
Un 1er échange en agence avec notre recruteuse Emmy
Un entretien avec le service RH de l'entreprise
Rejoignez une entreprise spécialisée dans la conception, la fabrication et l'assemblage de systèmes et équipements hydrauliques et mettez vos compétences techniques au service de réalisations de qualité !
Pour vivre cette belle aventure, votre agence CRIT Mayenne recrute son futur Hydraulicien (H/F).
Dans le cadre de cette nouvelle opportunité, vos missions seront :
Lire et interpréter les plans et schémas hydrauliques
Réaliser le montage et l'assemblage des différents composants hydrauliques
Effectuer le raccordement des flexibles, tuyauteries et équipements
Installer et régler les différents éléments hydrauliques
Effectuer les contrôles et essais des installations
Identifier les éventuelles anomalies et réaliser les opérations de dépannage nécessaires
Assurer la conformité des équipements avant leur mise en service
Respecter les procédures de fabrication, de qualité et de sécurité
Les infos pratiques :
Horaires : Journée
Rémunération : selon profil et expérience
Avantages : selon les conditions de l'entreprise
Durée : mission intérim avec possibilité de longue durée
Mes avantages CRIT :
Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés
Compte Épargne Temps (CET) déblocable à tout moment
Acompte de paie hebdomadaire si besoin
Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
Application My Crit pour un suivi facile
Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
Le processus de recrutement :
Un 1er échange en agence avec notre recruteuse Emmy
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Source : France Travail. Publiée le 6 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 19 min.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | Intérim - 1 Mois Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | Mayenne 53100 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Avantages cités dans l'annonce
mutuelle · CSE · chèques vacances
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (2)
- CSE
- Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
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