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Gestionnaire paie (H/F)
Rouen AEC recrute : Gestionnaire paie (H/F) à Cherbourg-en-Cotentin (50), CDI, Annuel de 30000.0 Euros à 35000.0 Euros - RTT, primes. Offre publiée le 8 novembre 2026.
- Entreprise
- Rouen AEC
- Lieu
- Cherbourg-en-Cotentin 50100
- Contrat
- CDI
- Salaire
- Annuel de 30000.0 Euros à 35000.0 Euros - RTT, primes
- Expérience
- 3 An(s)
- Secteur
- Activités des agences de placement de main-d'œuvre
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Description du poste
À faire :-Paies en autonomie (multi-conventions, 250+ bulletins)-Suivi social complet des salariés-Contact régulier avec les clients-Possibilité d'accompagnement de profils juniors-Projets d'optimisation ou de digitalisation à venir
Description du profil :
Profil :-Formation BAC+2/3-2 ans minimum d'expérience en cabinet-Maîtrise de Silae appréciée-Autonome, curieux(se), moteur dans l'équipe
Ce que vous gagnez :-CDI, perspectives d'évolution-Télétravail partiel-Primes, avantages et reconnaissance-Liberté et confiance dans le travail
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Source : France Travail. Publiée le 8 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 3 fois depuis le 7 novembre 2026.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Annuel de 30000.0 Euros à 35000.0 Euros - RTT, primes Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Lieu | Cherbourg-en-Cotentin 50100 Source : champ « lieu » |
| Télétravail | « CDI, perspectives d'évolution-Télétravail partiel-Primes, avantages et reconnaissance-Liberté et confiance dans le travail » Source : texte de l'annonce |
| Expérience | 3 An(s) Source : champ « expérience » |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce qui est seulement souhaité
- « Formation BAC+2/3-2 ans minimum d'expérience en cabinet-Maîtrise de Silae appréciée-Autonome, curieux(se), moteur dans l'équipe »
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
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