Offres d'emploi › Occitanie › Nîmes
Gestionnaire en assurances F/H
SYNERGIEPubliée il y a 2 jours
- Entreprise
- Synergie
- Lieu
- Nîmes 30000
- Contrat
- Intérim - 6 Mois
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Annuel de 25000.0 Euros à 30000.0 Euros
- Expérience
- 5 An(s)
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
Vous souhaitez intégrer une structure reconnue dans le secteur de l'assurance, où expertise, proximité et qualité de service sont au coeur des priorités ?
Dans le cadre de son développement, notre client recherche un(e) Gestionnaire Assurance Polyvalent H/F afin de renforcer ses équipes.Au quotidien, vous intervenez comme interlocuteur privilégié des assurés et partenaires et assurez la gestion complète des dossiers qui vous sont confiés.
À ce titre, vous serez amené(e) à :
- Gérer les appels entrants et sortants dans le respect des engagements de qualité de service.
- Assurer le suivi administratif et la gestion des dossiers.
- Réceptionner, analyser et instruire les déclarations de sinistres conformément aux dispositions contractuelles, réglementaires et juridiques.
- Accompagner les assurés et répondre à leurs demandes avec professionnalisme et réactivité.
- Collaborer avec les différents interlocuteurs internes et externes afin de garantir un traitement efficace des dossiers.
- Participer aux actions de contrôle et veiller à la bonne application des procédures et des normes en vigueur. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens du service et votre capacité à gérer des dossiers avec efficacité et professionnalisme. Organisé(e) et doté(e) d'un excellent relationnel, vous appréciez les environnements où la qualité de traitement et la satisfaction client sont essentielles.
- Formation Bac +2 minimum en Assurance.
- Expérience réussie de 3 ans minimum en compagnie d'assurance ou en cabinet de courtage.
- Maîtrise de la gestion des sinistres et de la relation client.
- Rigueur, sens de l'organisation et discrétion.
- Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément dans un environnement dynamique.
Conditions :
- Poste à pourvoir en intérim, mission longue durée.
- Rémunération à partir de 13EUR Brut par Heure + Tickets restaurant à 12EUR par jour travaillé.
- Horaires variables favorisant un bon équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle.
- Environnement de travail collaboratif, bienveillant et stimulant.Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Dans le cadre de son développement, notre client recherche un(e) Gestionnaire Assurance Polyvalent H/F afin de renforcer ses équipes.Au quotidien, vous intervenez comme interlocuteur privilégié des assurés et partenaires et assurez la gestion complète des dossiers qui vous sont confiés.
À ce titre, vous serez amené(e) à :
- Gérer les appels entrants et sortants dans le respect des engagements de qualité de service.
- Assurer le suivi administratif et la gestion des dossiers.
- Réceptionner, analyser et instruire les déclarations de sinistres conformément aux dispositions contractuelles, réglementaires et juridiques.
- Accompagner les assurés et répondre à leurs demandes avec professionnalisme et réactivité.
- Collaborer avec les différents interlocuteurs internes et externes afin de garantir un traitement efficace des dossiers.
- Participer aux actions de contrôle et veiller à la bonne application des procédures et des normes en vigueur. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens du service et votre capacité à gérer des dossiers avec efficacité et professionnalisme. Organisé(e) et doté(e) d'un excellent relationnel, vous appréciez les environnements où la qualité de traitement et la satisfaction client sont essentielles.
- Formation Bac +2 minimum en Assurance.
- Expérience réussie de 3 ans minimum en compagnie d'assurance ou en cabinet de courtage.
- Maîtrise de la gestion des sinistres et de la relation client.
- Rigueur, sens de l'organisation et discrétion.
- Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément dans un environnement dynamique.
Conditions :
- Poste à pourvoir en intérim, mission longue durée.
- Rémunération à partir de 13EUR Brut par Heure + Tickets restaurant à 12EUR par jour travaillé.
- Horaires variables favorisant un bon équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle.
- Environnement de travail collaboratif, bienveillant et stimulant.Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
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Source : France Travail. Publiée le 30 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Annuel de 25000.0 Euros à 30000.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Intérim - 6 Mois Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein — « Horaires variables favorisant un bon équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle. » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Nîmes 30000 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 5 An(s) Source : champ « expérience » |
| Prise de poste | « Poste à pourvoir en intérim, mission longue durée. » Source : texte de l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Formation Bac +2 minimum en Assurance. »
Avantages cités dans l'annonce
Tickets restaurant · CSE · Prime Participation · Mutuelle
Questions à poser au recruteur
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (5)
- CSE
- Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
- Brut
- Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
- Contractuel
- Agent public recruté par contrat, sans concours.
- Polyvalence
- Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.
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