Offres d'emploi › Bourgogne-Franche-Comté › Beaune
Gestionnaire de paie H/F
- Lieu
- Beaune 21200
- Contrat
- CDI
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Gestionnaire paie
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Description du poste
WINSEARCH recrute un nouveau Gestionnaire de Paie H/F !
Notre Client, Cabinet d'Expertise Comptable d'une dizaine de collaborateurs, recrute un Gestionnaire de paie H/F dans le cadre de la croissance de son bureau implanté à Beaune (21). Notre client est implanté depuis plusieurs années dans le département et dispose d'un savoir-faire reconnu en matière financière, fiscale, sociale et juridique. Les deux associés proposent un mode de management souple avec une flexibilité sur les horaires. Les équipes sont dynamiques et la vision des dirigeants est tournée vers l'innovation, la modernité et la qualité de la prestation rendue aux clients.
Sous la supervision du Responsable de pôle, vous prendrez progressivement en charge, les missions suivantes :
* Établissement d'environ 180 bulletins de salaire répartis sur des dossiers aux secteurs d'activités variés ;
* Télétransmission des bordereaux de charges sociales, soldes de tout compte, attestations, contrat de travail, DADSU, absences, procédures de licenciement, juridique de base, transfert de siège, création de sociétés, audit social, assistance à contrôle URSSAF etc.).
Vous disposez d'une formation traitement de la paie et justifiez d'une expérience d'au moins 6 mois (alternance comprise) à un poste similaire en Cabinet d'Expertise.
Notre client vous propose :
* Rémunération entre 30 000€ et 36 000€
* Charte Télétravail à 2 jours par semaine
* Carte TR
* Prévoyance prise en charge à 70%
* Cours de sophrologie pendant le mercredi midi
Rémunération : 30 000,00€ à 36 000,00€ par an
Avantages :
* RTT
* Titre restaurant
* Travail à domicile occasionnel
Lieu du poste : En présentiel
Postuler sur le site de l'offre →
Sur TelegramPar e-mailGratuit. Arrêt en un clic.
Le marché de gestionnaire de paie — Côte-d'Or (21)
- 3 offres de gestionnaire de paie ouvertes aujourd'hui dans le département (Côte-d'Or), 53 en Bourgogne-Franche-Comté, 453 en France.
- Salaire proposé pour ce métier en France : médiane 2 830 € brut par mois, la moitié des offres entre 2 500 € et 2 920 € (sur 115 offres indiquant un salaire).
- Types de contrat dans le département : 67 % Alternance, 33 % CDI.
- Employeurs qui recrutent le plus de gestionnaire de paie dans le département : Walter Learning.
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Chiffres calculés le 2 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.
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Préparer son entretien d'embauche
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Source : France Travail. Publiée le 1 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 18 h.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | « Rémunération entre 30 000€ et 36 000€ » Source : texte de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Lieu | Beaune 21200 — « Les équipes sont dynamiques et la vision des dirigeants est tournée vers l'innovation, la modernité et la qualité de la prestation rendue aux clients. » Source : champ « lieu » et texte |
| Télétravail | « Charte Télétravail à 2 jours par semaine » Source : texte de l'annonce |
| Expérience | Débutant accepté — « Vous disposez d'une formation traitement de la paie et justifiez d'une expérience d'au moins 6 mois (alternance comprise) à un poste similaire en Cabinet d'Exp… » Source : texte de l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Avantages cités dans l'annonce
RTT · Titre restaurant
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
- RTT
- Jours de réduction du temps de travail, accordés quand l'horaire dépasse 35 h par semaine.
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