Offres d'emploi › Provence-Alpes-Côte d'Azur › Gardanne
Faisant fonction aide-soignant (FFAS) H/F
- Lieu
- Gardanne 13120
- Contrat
- Intérim - 7 Mois
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Activités des agences de placement de main-d'œuvre
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Description du poste
Rejoindre notre agence, c'est intégrer un réseau de professionnels de santé soutenus par une équipe attentive, disponible et engagée dans la valorisation de chaque parcours.
Vos missions
En lien avec l'équipe soignante, vous serez amené(e) à :
Assister les résidents dans les gestes essentiels du quotidien : aide à la toilette, à l'habillage, à la prise des repas et aux déplacements, dans le respect de leur intimité
Réaliser des soins de confort et de prévention sous la responsabilité de l'infirmier(ère) coordinateur(trice)
Maintenir un lien humain de qualité avec les résidents et leurs familles, en favorisant un climat de confiance et de sérénité
Surveiller l'état général des personnes accueillies et alerter l'équipe soignante en cas de modification clinique
S'intégrer pleinement au fonctionnement collectif de l'établissement : transmissions, réunions, projets de soins individualisés
Pré-requis
Expérience confirmée en tant que Faisant Fonction d'Aide-Soignant(e) exigée
2 ans d'expérience hors intérim obligatoire ( loi Valletoux )
Les avantages proposés par Vitalis Médical Aix-en-Provence :
Rémunération attractive incluant +10% IFM et +10% ICP
Organisation des missions selon vos contraintes personnelles et professionnelles
Accompagnement administratif dédié pour faciliter chaque prise de poste
Comité d'Entreprise accessible dès la première mission : réductions, loisirs, offres culturelles
Mutuelle et dispositif FASTT : logement, véhicule, garde d'enfants, soutien financier
Une équipe à votre écoute, disponible pour vous accompagner au quotidien
Ils nous font confiance, lisez leurs avis : Voir les avis Google de Vitalis Médical Aix-en-Provence
? Postulez en ligne ou contactez directement notre équipe :
? .19 / .10 / ?
Secteur : Gardanne (13) et ses environs
Profil recherché
Connaissance du secteur gériatrique et du fonctionnement en EHPAD souhaitée
Sens de l'engagement, écoute active et capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
Informations complémentaires
Type de contrat : Intérim
Temps de travail : Temps plein
Salaire : € - € par heure
Postuler sur le site de l'offre →
Sur TelegramPar e-mailGratuit. Arrêt en un clic.
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Source : France Travail. Publiée le 28 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | Intérim - 7 Mois Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | Gardanne 13120 — « Assister les résidents dans les gestes essentiels du quotidien : aide à la toilette, à l'habillage, à la prise des repas et aux déplacements, dans le respect d… » Source : champ « lieu » et texte |
| Expérience | Débutant accepté — « 2 ans d'expérience hors intérim obligatoire ( loi Valletoux ) » Source : texte de l'annonce |
| Prise de poste | « Accompagnement administratif dédié pour faciliter chaque prise de poste » Source : texte de l'annonce |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Pré-requis »
- « Expérience confirmée en tant que Faisant Fonction d'Aide-Soignant(e) exigée »
- « 2 ans d'expérience hors intérim obligatoire ( loi Valletoux ) »
Ce qui est seulement souhaité
- « Connaissance du secteur gériatrique et du fonctionnement en EHPAD souhaitée »
Avantages cités dans l'annonce
Comité d'Entreprise · Mutuelle
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (2)
- EHPAD
- Établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes.
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
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