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Facteur / Factrice (H/F)
Manpower recrute : Facteur / Factrice (H/F) à Montbéliard (25), Intérim - 1 Mois, Mensuel de 1794.87 Euros - 12,21 € par heure. Offre publiée le 8 novembre 2026.
- Entreprise
- Manpower
- Lieu
- Montbéliard 25200
- Contrat
- Intérim - 1 Mois
- Salaire
- Mensuel de 1794.87 Euros - 12,21 € par heure
- Expérience
- 1 An(s)
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
Manpower Montbéliard recherche pour son client, La Poste, un Facteur H/F afin d'assurer le tri, la préparation et la distribution du courrier et des colis sur le secteur de Montbéliard. Rejoignez La Poste en tant que Facteur / Factrice H/F et participez activement à la distribution du courrier et des colis sur le secteur de Montbéliard Mission intérim en contrats hebdomadaires, à pourvoir du 23 novembre au 18 décembre.
Vos missions principales s'articulent autour de deux activités essentielles : la préparation et la distribution du courrier et des colis.
Après une phase de tri et d'organisation du courrier selon les tournées, vous préparez votre chargement puis assurez la distribution auprès des particuliers et des professionnels à l'aide d'un véhicule, d'un vélo ou d'un staby.
Dans le respect des procédures de La Poste, vous veillez à la bonne remise des courriers, colis et recommandés, tout en garantissant un service de qualité aux usagers. Le respect des règles de sécurité et du Code de la route est indispensable dans l'exercice de vos fonctions.
Permis B obligatoire depuis plus de 2 ans.
Votre rigueur, votre sens de l'organisation, votre autonomie et votre aisance relationnelle seront des atouts majeurs pour réussir sur ce poste.
Vous êtes une personne rigoureuse, organisée et animée par le sens du service ? Cette opportunité est faite pour vous !
Votre ponctualité, votre autonomie et votre sérieux vous permettront d'assurer la préparation et la distribution du courrier et des colis dans le respect des délais et des procédures de sécurité.
Doté(e) d'un excellent sens de l'orientation et d'un bon relationnel, vous appréciez le contact avec les clients et contribuez chaque jour à la qualité du service rendu.
Horaires de journée, généralement de 7h00 à 15h00, du lundi au samedi, avec un jour de repos variable selon le planning.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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Source : France Travail. Publiée le 8 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 26 min.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Mensuel de 1794.87 Euros - 12,21 € par heure Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Intérim - 1 Mois Source : champ « contrat » |
| Horaires | « Horaires de journée, généralement de 7h00 à 15h00, du lundi au samedi, avec un jour de repos variable selon le planning. » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Montbéliard 25200 — « Après une phase de tri et d'organisation du courrier selon les tournées, vous préparez votre chargement puis assurez la distribution auprès des particuliers et… » Source : champ « lieu » et texte |
| Expérience | 1 An(s) Source : champ « expérience » |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Le respect des règles de sécurité et du Code de la route est indispensable dans l'exercice de vos fonctions. »
- « Permis B obligatoire depuis plus de 2 ans. »
Questions à poser au recruteur
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
- Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
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