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Expert-Comptable H/F
WINSEARCH - STRASBOURG AEC recrute : Expert-Comptable H/F à Strasbourg (67), CDI, Annuel de 55000.0 Euros à 70000.0 Euros - Télétravail. Offre publiée le 5 novembre 2026.
- Entreprise
- Winsearch - Strasbourg Aec
- Lieu
- Strasbourg 67000
- Contrat
- CDI
- Salaire
- Annuel de 55000.0 Euros à 70000.0 Euros - Télétravail
- Expérience
- 7 An(s)
- Secteur
- Activités des agences de placement de main-d'œuvre
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Description du poste
- Supervision et validation des travaux comptables et fiscaux ;
- Révision et validation des comptes annuels et des liasses fiscales ;
- Supervision d'un portefeuille composé de TPE et PME issues de secteurs variés ;
- Présentation des bilans et comptes annuels auprès des dirigeants ;
- Conseil fiscal, comptable et financier auprès des clients ;
- Accompagnement des dirigeants dans leurs problématiques de gestion et de développement ;
- Supervision et accompagnement technique des collaborateurs ;
- Management et montée en compétences des équipes ;
- Organisation et suivi de la production du cabinet ;
- Participation au suivi de la rentabilité des dossiers ;
- Gestion et développement de la relation client ;
- Fidélisation et développement du portefeuille ;
- Participation aux projets internes et au développement du cabinet.
Vous occupez un véritable rôle de référent technique et de conseil auprès des collaborateurs comme des clients.Compte tenu de la présence importante d'une clientèle allemande, vous serez régulièrement amené(e) à échanger directement avec des interlocuteurs germanophones.La rémunération proposée se situe entre 55 KEUR et 65 KEUR brut annuel, selon votre expérience, votre niveau d'autonomie et votre capacité à prendre en charge les responsabilités du poste.
Vous êtes Expert-Comptable diplômé(e) ou disposez d'une expérience vous permettant d'occuper un poste avec un haut niveau d'autonomie et de responsabilité en cabinet.Vous justifiez d'une expérience significative en cabinet d'expertise comptable, avec une bonne maîtrise de la supervision de dossiers, du conseil client et idéalement du management d'équipe.Vous êtes à l'aise dans la relation avec les dirigeants et souhaitez occuper un poste vous permettant de conserver une dimension technique tout en participant au pilotage et au développement du cabinet.La maîtrise de la langue allemande est indispensable pour ce poste, compte tenu du nombre important de clients germanophones accompagnés par le cabinet. Vous devez être capable d'échanger avec aisance en allemand dans un contexte professionnel.Vous êtes reconnu(e) pour :
- votre expertise technique en comptabilité et fiscalité ;
- votre capacité à superviser et accompagner une équipe ;
- votre sens du conseil et de la relation client ;
- votre autonomie et votre capacité à prendre des décisions ;
- votre rigueur et votre organisation ;
- votre capacité à accompagner des dirigeants sur leurs problématiques ;
- votre implication dans le développement d'un cabinet ;
- votre maîtrise professionnelle de l'allemand.
Vous recherchez aujourd'hui un projet durable vous permettant de prendre de véritables responsabilités au sein d'un cabinet et de participer activement à son développement.
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Source : France Travail. Publiée le 5 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 7 h.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Annuel de 55000.0 Euros à 70000.0 Euros - Télétravail Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Lieu | Strasbourg 67000 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 7 An(s) Source : champ « expérience » |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Salaire comparé : 5 210 € brut par mois (équivalent mensuel), soit dans la fourchette courante des offres d'expert-comptable en France (médiane 5 210 €, la moitié entre 3 830 € et 6 250 € ; 215 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « …au développement du cabinet.La maîtrise de la langue allemande est indispensable pour ce poste, compte tenu du nombre important de clients germanophones accompagnés par le… »
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Brut
- Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
Pour aller plus loin
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