Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes
Etancheur H/F
Entreprise non communiquéePubliée il y a 1 jour
- Lieu
- Vourles 69390
- Contrat
- Intérim - 1 Mois
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Activités des agences de placement de main-d'œuvre
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Description du poste
Votre équipe CRIT Brignais recrute pour son client spécialisé dans l'étanchéité : un Etancheur H/F !
Pour garantir votre réussite, vos missions seront les suivantes :
Lire et comprendre les plans et documents techniques.
Préparer les surfaces : nettoyage, séchage, décapage.
Mettre en place les protections nécessaires (filets, barrières, bâches).
Poser des membranes d'étanchéité (bitumineuses, synthétiques, résines, etc.).
Réaliser les soudures à chaud, collages, fixations mécaniques.
Appliquer des revêtements (asphalte, résines liquides).
Assurer la continuité de l'étanchéité autour des points singuliers : cheminées, évacuations, acrotères, joints.
Installer les isolants thermiques (laine, panneaux rigides...).
Mettre en place les protections lourdes (gravillons, dalles, chapes...) pour toitures-terrasses.
Fixer et ajuster les éléments de bardage.
Vérifier l'étanchéité (tests d'arrosage, inspections visuelles).
Diagnostiquer et réparer les défauts.
Assurer les finitions pour garantir la durabilité.
Respecter strictement les règles de sécurité (travail en hauteur, EPI).
Entretenir et réparer les systèmes d'étanchéité existants.
Rendre compte des travaux effectués au chef de chantier ou au client.
Conditions : Contrat d'intérim de 18 mois - Temps plein
Rémunération et avantages :
Taux horaire : entre 13 et 15EUR brut / heure selon expérience
Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
Pour garantir votre réussite, vos missions seront les suivantes :
Lire et comprendre les plans et documents techniques.
Préparer les surfaces : nettoyage, séchage, décapage.
Mettre en place les protections nécessaires (filets, barrières, bâches).
Poser des membranes d'étanchéité (bitumineuses, synthétiques, résines, etc.).
Réaliser les soudures à chaud, collages, fixations mécaniques.
Appliquer des revêtements (asphalte, résines liquides).
Assurer la continuité de l'étanchéité autour des points singuliers : cheminées, évacuations, acrotères, joints.
Installer les isolants thermiques (laine, panneaux rigides...).
Mettre en place les protections lourdes (gravillons, dalles, chapes...) pour toitures-terrasses.
Fixer et ajuster les éléments de bardage.
Vérifier l'étanchéité (tests d'arrosage, inspections visuelles).
Diagnostiquer et réparer les défauts.
Assurer les finitions pour garantir la durabilité.
Respecter strictement les règles de sécurité (travail en hauteur, EPI).
Entretenir et réparer les systèmes d'étanchéité existants.
Rendre compte des travaux effectués au chef de chantier ou au client.
Conditions : Contrat d'intérim de 18 mois - Temps plein
Rémunération et avantages :
Taux horaire : entre 13 et 15EUR brut / heure selon expérience
Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
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- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
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Source : France Travail. Publiée le 31 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 20 h.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Contrat | Intérim - 1 Mois — « Conditions : Contrat d'intérim de 18 mois » Source : champ « contrat » et texte |
|---|---|
| Lieu | Vourles 69390 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Avantages cités dans l'annonce
mutuelle · CSE · chèques vacances
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (4)
- CSE
- Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
- Brut
- Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
- EPI
- Équipements de protection individuelle (chaussures de sécurité, gants…), fournis par l'employeur.
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