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Employé(e) commercial(e) polyvalent(e) en alternance (H/F) – Intermarché Gueugnon

Employé commercial polyvalent à Digoin 11 Toutes les offres à Digoin 31

MY DIGITAL CAMPUSPubliée il y a 2 jours

Alternance

Entreprise: My Digital Campus
Lieu: Digoin 71160
Contrat: Contrat d'apprentissage / Contrat de professionnalisation
Durée du travail: 12 mois
Expérience: Diplôme visé : CAP, BEP (Infrabac)
Secteur: Supermarchés

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Description du poste

Missions principales :
- Mise en rayon : réassort, facing, étiquetage et rotation des produits (FIFO)
- Réception et contrôle des livraisons, participation aux inventaires
- Accueil, conseil et accompagnement des clients en magasin
- Mise en place des opérations commerciales et des promotions
- Maintien de la propreté et de la sécurité du rayon

Compétences recherchées :
- Rigueur, organisation et sens du travail bien fait
- Aisance relationnelle et goût du service client
- Bonne condition physique (travail debout, manutention)
- Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
- Motivation pour apprendre le métier sur le terrain

Profil recherché :
- Âge : 16 à 29 ans (ou hors de cette tranche dans le cadre d'un contrat de professionnalisation)
- Diplôme préparé : Titre RNCP37099 « Employé commercial en grande distribution » (niveau 3)
- Aucune expérience préalable exigée, formation complète assurée

L'entreprise :
Magasin Intermarché de Gueugnon (71130), supermarché alimentaire du Groupement Les Mousquetaires. Recrutement en alternance en partenariat avec My Retail Campus.

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Source : La bonne alternance. Publiée le 19 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Contrat	Contrat d'apprentissage / Contrat de professionnalisation Source : champ « contrat »
Horaires	12 mois Source : champ « durée du travail »
Lieu	Digoin 71160 Source : champ « lieu »
Expérience	Diplôme visé : CAP, BEP (Infrabac) Source : champ « expérience »
Salaire	Non précisé dans l'annonce
Horaires précis et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Aucune expérience préalable exigée, formation complète assurée »

Questions à poser au recruteur

Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (2)

Polyvalence: Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.
Manutention: Déplacement manuel de charges ; demandez le poids et la fréquence.