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Offres d'emploi › Nouvelle-Aquitaine

Electrotechnicien (H/F)

MANPOWER FRANCEPubliée il y a 6 h
CDI
Entreprise
Manpower France
Lieu
Ingrandes 86220
Contrat
CDI
Durée du travail
Temps plein
Salaire
Annuel de 32000.0 Euros à 40000.0 Euros
Expérience
4 An(s)
Secteur
Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste

Et si votre prochain poste vous offrait à la fois des défis techniques stimulants et un package de rémunération parmi les plus attractifs du secteur ?
Le Cabinet Manpower recrute pour son client, un Electrotechnicien /Technicien de maintenance 2X8 (H/F)
Votre mission : garantir la performance et la disponibilité des équipements industriels
Au sein de l'équipe maintenance, vous jouez un rôle clé dans la fiabilité et la disponibilité des installations de production.
Maintenance curative
- Diagnostiquer les pannes électriques, mécaniques, pneumatiques et hydrauliques.
- Réaliser les dépannages et remettre les équipements en service rapidement.
Maintenance préventive
- Réaliser les opérations de maintenance planifiées.
- Effectuer les réglages, contrôles et remplacements de composants.
- Assurer le suivi des interventions dans la GMAO.
Amélioration continue
- Participer à la fiabilisation des équipements.
- Contribuer aux projets d'optimisation des installations.
- Être force de proposition pour améliorer les performances du site.
Vous avez :
- Un diplôme Bac2 en électrotechnique, maintenance industrielle, génie mécanique ou équivalent.
- Expérience d'au moins 4 ans en maintenance industrielle, idéalement dans un environnement exigeant (aéronautique, automobile, etc.).
Faites demi-tour si.
Vous n'avez pas ces compétences clés sur le poste :
- Diagnostic et réparation en électricité et mécanique
- Maîtrise des automatismes et GMAO
- Connaissances en hydraulique et pneumatique
Vous n'aimez pas tel inconvénient du job :
- Travailler en horaires 2x8
- Intervenir en urgence pour dépanner
- Respecter des procédures strictes qualité/sécurité
Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Rémunération attractive complétée par de nombreuses primes (13e mois, vacances, intéressement, astreintes, équipes), d'un dispositif d'épargne salariale particulièrement avantageux, d'un CSE actif et d'avantages sociaux pensés pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel et personnel.
Alors candidatez !

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Source : France Travail. Publiée le 3 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 4 h.

Décodeur de l'annonce

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SalaireAnnuel de 32000.0 Euros à 40000.0 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratCDI
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein — « Le Cabinet Manpower recrute pour son client, un Electrotechnicien /Technicien de maintenance 2X8 (H/F) »
Source : texte de l'annonce
LieuIngrandes 86220
Source : champ « lieu »
Expérience4 An(s) — « Expérience d'au moins 4 ans en maintenance industrielle, idéalement dans un environnement exigeant (aéronautique, automobile, etc.). »
Source : texte de l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Salaire comparé : 3 000 € brut par mois (équivalent mensuel), soit au-dessus de la fourchette courante des offres d'electrotechnicien en France (médiane 2 150 €, la moitié entre 2 080 € et 2 540 € ; 62 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).

Ce qui est seulement souhaité

  • « Expérience d'au moins 4 ans en maintenance industrielle, idéalement dans un environnement exigeant (aéronautique, automobile, etc.). »

Avantages cités dans l'annonce

13e mois · intéressement · CSE

Questions à poser au recruteur

  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
  • Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
  • Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (5)
2x8 / 3x8
Travail en équipes qui se relaient sur 24 h : matin, après-midi et, en 3x8, nuit, souvent en alternance d'une semaine à l'autre.
Astreinte
Période pendant laquelle le salarié doit rester joignable pour intervenir si besoin ; elle donne lieu à compensation.
13e mois
Prime annuelle équivalente à un mois de salaire supplémentaire, versée en une ou plusieurs fois.
CSE
Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
Intéressement
Prime collective liée aux résultats ou aux performances de l'entreprise, selon un accord.

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