Offres d'emploi › Occitanie › Alès
Electrotechnicien (H/F)
ManpowerPubliée il y a 2 h
- Entreprise
- Manpower
- Lieu
- Alès 30100
- Contrat
- Intérim - 1 Mois
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
Manpower recherche, pour le compte de son client, une qualification Electrotechnicien - H/F à ALES (30100).
L'entreprise est spécialisée dans le commerce de gros de matériel électrique.
Elle met en œuvre des solutions innovantes et adaptées aux besoins de ses clients. Elle valorise la qualité et la sécurité dans toutes ses opérations. Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à :
- Réaliser le câblage des installations électriques
- Monter des éléments électriques à l'intérieur d'armoires
- Effectuer les raccordements selon les normes de sécurité
- Respecter strictement le port des EPI obligatoires
- Appliquer les consignes de sécurité et de travail
- Contrôler la qualité des connexions réalisées
- Collaborer avec l'équipe de maintenance
- Mettre à jour la documentation technique
Les horaires :
08H00-17H00 incluant pause déjeuner Vous êtes Electrotechnicien - H/F expérimenté(e) avec compétences en câblage, montage et raccordement électrique. Vous disposez d'une formation technique solide, d'une grande rigueur et d'un sens aigu de la sécurité.
Vos avantages :
- Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
- Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
- Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
- CET à 8 %
- CSE, CSEC
- FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?)
Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement :
- Un échange téléphonique préalable
- Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents
- Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité,)
- Un entretien avec le client
Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative,
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Contrat : Mission en intérim
Expérience : 1 an
Salaire : 12,5 € par heure
Date de début : Dès que possible
Durée : 1 mois renouvelable
L'entreprise est spécialisée dans le commerce de gros de matériel électrique.
Elle met en œuvre des solutions innovantes et adaptées aux besoins de ses clients. Elle valorise la qualité et la sécurité dans toutes ses opérations. Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à :
- Réaliser le câblage des installations électriques
- Monter des éléments électriques à l'intérieur d'armoires
- Effectuer les raccordements selon les normes de sécurité
- Respecter strictement le port des EPI obligatoires
- Appliquer les consignes de sécurité et de travail
- Contrôler la qualité des connexions réalisées
- Collaborer avec l'équipe de maintenance
- Mettre à jour la documentation technique
Les horaires :
08H00-17H00 incluant pause déjeuner Vous êtes Electrotechnicien - H/F expérimenté(e) avec compétences en câblage, montage et raccordement électrique. Vous disposez d'une formation technique solide, d'une grande rigueur et d'un sens aigu de la sécurité.
Vos avantages :
- Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
- Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
- Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
- CET à 8 %
- CSE, CSEC
- FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?)
Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement :
- Un échange téléphonique préalable
- Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents
- Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité,)
- Un entretien avec le client
Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative,
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Contrat : Mission en intérim
Expérience : 1 an
Salaire : 12,5 € par heure
Date de début : Dès que possible
Durée : 1 mois renouvelable
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Le marché d'electrotechnicien — Gard (30)
- 3 offres d'electrotechnicien ouvertes aujourd'hui dans le département (Gard), 11 en Occitanie, 136 en France.
- Salaire proposé pour ce métier en France : médiane 2 150 € brut par mois, la moitié des offres entre 2 100 € et 2 540 € (sur 49 offres indiquant un salaire).
- Types de contrat dans le département : 67 % CDI, 33 % Alternance.
- Employeurs qui recrutent le plus d'electrotechnicien dans le département : Lynx Rh, Veolia Eau - Compagnie Generale Des Eaux.
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Chiffres calculés le 3 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.
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Source : France Travail. Publiée le 3 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 51 min.
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| Salaire | « Salaire : 12,5 € par heure » Source : texte de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Intérim - 1 Mois — « Durée : 1 mois renouvelable » Source : champ « contrat » et texte |
| Horaires | « 08H00-17H00 incluant pause déjeuner Vous êtes Electrotechnicien » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Alès 30100 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Prise de poste | « Date de début : Dès que possible » Source : texte de l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
Avantages cités dans l'annonce
Mutuelle · CSE
Questions à poser au recruteur
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (3)
- CSE
- Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
- EPI
- Équipements de protection individuelle (chaussures de sécurité, gants…), fournis par l'employeur.
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