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ELECTRICIEN (H/F)

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Entreprise non communiquéePubliée il y a 2 h

Intérim

Lieu: Garde 04120
Contrat: Intérim - 1 Mois
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Activités des agences de placement de main-d'œuvre

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Description du poste

Start People recherche pour l'un de ses clients, spécialisé dans l'installation et la maintenance électrique, un Électricien H/F pour intervenir sur des chantiers de rénovation et de construction neuve sur la Garde.Vos missions :Selon votre niveau d'expérience, vous serez amené(e) à :Réaliser l'installation et le raccordement des équipements électriques (tableaux, prises, éclairages, moteurs.)Effectuer le câblage et le passage des gainesParticiper aux travaux de base (perçage, dénudage, connexions)Assurer la mise en service des installations et les tests de fonctionnementIntervenir sur la recherche de pannes et les opérations de maintenanceIntéressé(e) ? N'attendez plus, envoyez-nous votre CV !Si votre profil est retenu, un membre de notre équipe vous contactera afin d'échanger avec vous et de convenir d'un entretien. Rejoignez l'équipe Start People !Si votre candidature n'est pas retenue, cela signifie simplement que votre profil ne correspond pas aux besoins actuels du client (secteur d'activité, expérience, etc.).Déjà inscrit(e) chez Start People ? Pensez à contacter votre agence pour mettre à jour votre profil : il n'est pas nécessaire de postuler de nouveau à cette annonce.

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Source : France Travail. Publiée le 3 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h.

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Contrat	Intérim - 1 Mois Source : champ « contrat »
Lieu	Garde 04120 Source : champ « lieu »
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Salaire	Non précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?