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Offres d'emploi › Provence-Alpes-Côte d'Azur › Fos-sur-Mer

Electricien d'équipements industriels F/H

SYNERGIEPubliée il y a 5 h
Intérim
Entreprise
Synergie
Lieu
Fos-sur-Mer 13270
Contrat
Intérim - 18 Mois
Durée du travail
Temps plein
Salaire
Horaire de 12.31 Euros à 13.0 Euros
Expérience
1 An(s)
Secteur
Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste

Synergie Fos-sur-Mer recrute pour l'un de ses clients industriels majeurs, implanté sur le bassin de Fos-sur-Mer, des Électriciens industriels confirmés (H/F) pour renforcer ses équipes sur des sites à forts enjeux techniques et sécurité.Sous la responsabilité d'un chef d'équipe ou chef de chantier, vous interviendrez sur des installations industrielles de grande envergure :

Installation et raccordement d'équipements électriques industriels
Tirage de câbles, pose de chemins de câbles
Travaux en BT / HTA
Raccordement d'armoires, coffrets, instrumentation
Lecture et interprétation de schémas électriques
Participation aux mises en service
Application rigoureuse des consignes sécurité et procédures site

Environnement de travail

Sites industriels : pétrochimie, sidérurgie, industrie lourde
Interventions en atelier et sur chantier
Travail en équipe, ambiance technique et structurée Profil recherché

Formation CAP / BEP / Bac Pro en électrotechnique ou équivalent
Expérience significative en électricité industrielle
Connaissances BT / HTA appréciées
Habilitations électriques à jour (UTE 18-510 est un plus)
Sérieux, rigueur, esprit d'équipe et goût du terrain
Sensibilisé(e) aux exigences sécurité industrielle

Ce que nous vous proposons

Mission à long terme avec perspectives d'évolution
Environnement industriel stimulant

Poste basé à Fos-sur-Mer et pourtour de l'Étang de Berre
Démarrage rapideVos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

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Le marché d'électricien d'équipements industriels — Bouches-du-Rhône (13)

  • 3 offres d'électricien d'équipements industriels ouvertes aujourd'hui dans le département (Bouches-du-Rhône), 4 en Provence-Alpes-Côte d'Azur, 70 en France.
  • Salaire proposé pour ce métier en France : médiane 1 980 € brut par mois, la moitié des offres entre 1 880 € et 2 290 € (sur 51 offres indiquant un salaire).
  • Types de contrat dans le département : 100 % Intérim.
  • Employeurs qui recrutent le plus d'électricien d'équipements industriels dans le département : Manpower France, Randstad, Synergie.

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Chiffres calculés le 3 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.

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Équipement de chantier

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Source : France Travail. Publiée le 2 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

SalaireHoraire de 12.31 Euros à 13.0 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratIntérim - 18 Mois
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein
Source : champ « durée du travail »
LieuFos-sur-Mer 13270
Source : champ « lieu »
Expérience1 An(s)
Source : champ « expérience »
Prise de poste« Démarrage rapide »
Source : texte de l'annonce
Horaires précis et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce

Salaire comparé : 1 920 € brut par mois (équivalent mensuel), soit dans la fourchette courante des offres d'électricien d'équipements industriels en France (médiane 1 980 €, la moitié entre 1 880 € et 2 290 € ; 51 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Formation CAP / BEP / Bac Pro en électrotechnique ou équivalent »

Ce qui est seulement souhaité

  • « Connaissances BT / HTA appréciées »
  • « Habilitations électriques à jour (UTE 18-510 est un plus) »

Avantages cités dans l'annonce

CSE · Prime Participation · Mutuelle

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
  • Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (1)
CSE
Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).

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